部队干部转业进公务员{练：yuán}好不好部队干部转业要考公务员的吗？

部队干部转业要考公务员的吗？军队干部专业进入国家政府机关、事业单位、国有企业等要参加军转干部考试好一点的单位如公安、发改委、地税、大型国企等选拔要求和考试较难，选拔比例较低，其他事业单位等要求较低，但

部队干部转业要考公务员的吗？

军队干部专业进入国家政府机关、事业单位、国有企业等要参加军转干部考试好一点的单位如公安、发改委、地税、大型国企等选拔要求和考试较难，选拔比例较低，其他事业单位等要求较低，但总体军转干部如果没有过硬的本领和良好的关系军转干部也不好进编

进福州市直的军转干部感觉怎么样呢？是留在部队还是转业的好？

对于第一个问题，我无法正面回答，但是可以从侧面说说，我也有一些朋友转业到了省会城市的市直单位。省会城市的市直单位与省直单位相比，虽然规格较低、架子较小，上升的天花板相对较低一些，但是市直也有自己的独特优势。比如，市直管理的业务更加具体，协调个事也更方便一些，假如你在一个市教育局，协调个上学问题，肯定就比省厅同级别的公务员有优势，因为县官不如现管嘛。

关于第二个问题，是留好，还是转好，这个真不好说，你去qù 问100个人，可能有会有100种说法。这个时候当事人往往容易迷茫，不知道该听谁的，导致自己很纠结。下面，我抛却理想、情怀等主观因素，我先简要从客观【pinyin：guān】上分析一下两者的利弊：

留的好（拼音：hǎo）处：1.职级调整相对地方要快。我们都知道在部队三年调一级算正常，四年、五年以上就算慢了。这速度在地方来看，真是比火箭还快，除过个别比较年轻的，大部分在一个岗位上七八年甚至十年不动都是大量（读：liàng）存在的。

2.工资待遇、福利保障有优势。经过几《繁体：幾》次《pinyin：cì》涨工资【练：zī】、津贴，相比于大部分地方同级别的公务员，部队的工资水平是有绝对优势的。加之，子女、随军家属的医疗已经全部纳入军队免费医疗体系，父母、岳父母的大病医疗也会按比例报销部分经费。听说下步还要发放家属荣誉金和父母赡养金等，可以说部队的福利待遇越来越好。