事业编开除后果开除事业编【繁：編】制有多难？

开除事业编制有多难？不花自己钱给别人开工资，还想着断人后路，智商超过80的都不想惹这个麻烦。能做到开人位置的很少智商低于80。事业单位有编制，不触犯法律的情况下还会不会被开除或者合同到期不续约？在体制内多年，我来回答您的这个问题

开除事业编制有多难？

不花自己钱给别人开工资，还想着断人后路，智商超过80的都不想惹这个麻烦。能做到开人位置的很少智商低于80。

事业单位有编制，不触犯法律的情况下还会不会被开除或者合同到期不续约？

在体制内多年，我来回答您的这个问题。现在事业单位编制人员都会签订聘用合同，有些签三年，有些签五年，但这个聘用合同，不同于一般的劳动合同，在某种意义上来说，其实是个形式。因为事业编制人员也是要经过统一考试才能进入的，而且在编办有编制备案，不触碰法律的情况下是不可能被开除或者不续签合同的。事业编制中管理岗人员在晋升职务时，一样要走相关晋升程序，要按照干部管理权限，由组织部门备案或者由党委审批，所以对他们进行开除或者不续签合同也一样要经过组织部门或党委同意。

但事业编制人员一样可以被开除。《中华人民共和国公职人员政务处分法》已于2020年6月20日第十三届全国人民代表大会常务委员会第十九次cì 会议通过，并将在2020年7月1日起施行。事业编制人员也{yě}属于我国公职人员，适用于此法。

根据此法{fǎ}：

第十澳门威尼斯人（shí）四条　公职人员犯罪，有下列情形之一的，予以开除：

（一）因故意[yì]犯罪被判处管制、拘役或者有期徒刑以上刑罚（含宣告缓【繁体：緩】刑）的；

（二）因过失犯罪被判（读：pàn）处有期徒刑，刑期超过三年的；

（三）因犯罪被单处或者并世界杯处剥夺政{pinyin：zhèng}治权利的。

因过失犯罪被判处（繁：娱乐城處）管制、拘役或者三年以下有期徒刑的，一般应当予以开除；案件情况特殊，予以撤职更为适当的，可以不予开除，但是应当报请上一级机关批准。

公职人员因犯罪被单处罚金，或者犯罪情节轻微，人民检察院依法作zuò 出不起诉决定或者人民法院依法免予刑事处罚的【de】，予以撤职；造成不良影响的，予以开除。