人多（练：duō）大年龄有门槛年

人的门槛是多少岁？从年龄上看人生十大坎 1.12岁是第一个坎。2.18岁是第二个坎。 3.24岁是第三个坎 4.30岁是第四个坎 5.36岁是第五个坎6.42岁是第六个坎 7.48岁是第七个坎 8.54岁是第八个坎 9.60岁是第九个坎 10.66岁是第十个坎“坎”对我们来说就是一种挫折、一份磨难、一种必须经历痛苦才得以前行的过程

人的门槛是多少岁？

从年龄上看人【练：rén】生十大坎

1.12岁[拼开云体育音：suì]是第一个坎。

2.18岁是第二个(繁：個)坎。

3.24岁《繁体：歲》是第三个坎

4.30岁是第四个坎

5.36岁是第澳门博彩五个坎《拼音：kǎn》

世界杯6.42岁是（练：shì）第六个坎

7澳门巴黎人.48岁是第七个《繁体：個》坎

8.54岁是[pinyin：shì]第八个坎

9.60岁[繁：歲]是第九个坎

10.66岁是[shì]第十个坎

“坎”对《繁体：對》我们来说就是一种挫折、一份（pinyin：fèn）磨难、一种《繁：種》必须经历痛苦才得以前行的过程。

限制幼儿教师从业的年龄门槛，过分吗？

为什么一些企业不愿录用40岁以上的求职者？

现在的企业招工别说四十以《拼音：yǐ》上了，基本都是18至35岁之间，35岁之后出来找工作就是一道大门槛（繁：檻），除非有很高的学历和履历应聘管理层的，或者有企业必需的技(练：jì)能型。

目前大部分企业招聘对年龄基本[练：běn]都有明确的限制，，大都需要年富力强，充满活力思维敏捷的年轻员工，相对来说能提高工作[zuò]效率，40之后就是人的体能分水岭，大部分人已经度过了人生最巅峰的状态，而且部分不喜欢锻炼的人出现疾病隐患的概率也很高，没有哪个企业想承担这样的风险！所以年轻和年长的优劣相比是很明显的。

综{繁体：綜}上所述，过了40以上的人不太容易被招聘的，客观上来说已经失去了最佳的工作时段，这个年龄段出来找娱乐城活的也比较少，基本都是选择自己创业或守业了

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