公务员的奖励坚持现在被评为年度优秀公务员或事shì 业人员后，有没有发奖金奖励？

现在被评为年度优秀公务员或事业人员后，有没有发奖金奖励？公务员年度考核优秀的，按规定给予嘉奖，可以领取一次性奖金1500元对于公务员的考核和奖励，在中组部、人社部等部门下发的三个文件中可以找到依据。第

现在被评为年度优秀公务员或事业人员后，有没有发奖金奖励？

公务员年度考核优秀的，按规定给予嘉奖，可以领取一次性奖金1500元

对于公务员的考核和奖励，在中娱乐城（读：zhōng）组部、人社部等部门下发的三个文件中可以找到依据。

根据《公务员考核规定（试行）》和《公务员奖励规定（实行）》规定，公务员年度考核被确定为称职以上等次，可以在工资以上给予如下调整：

1、累计两年被确定称职以上等次的澳门银河{pinyin：de}，晋升一个工资档次；

2、累计五年被确定为称职{繁：職}以澳门新葡京上等次的，晋升一个级别；

3、确定为优秀等次的，给予当年嘉奖；连【练：lián】续三《sān》年优秀的，记三等功，晋升职务优先考虑。

也就是说，公务(繁体：務)员年度考核优秀，按规定当年要给予嘉奖，并享受相应的考核奖金。奖金一次性发放，作为皇冠体育工作经费纳入预算，予以保障。

对于公务员的奖励标准，2018年中组部、人社部、财政部和国家公务员局曾联合下发《关于调整公务员奖励奖金标准的通知》，上调了公务员奖励奖金标准。这也是自2008年以来首次调整公务员奖金标准。具体标准为：

1、嘉奖：奖金由《yóu》原来的800元提高到1500元；

2、三等功：奖金由1500元提【练：tí】高至3000元；

3、二等功(读：gōng)：奖金由3000元提高至6000元；

4、一等功：奖金由6000元提高至12000元；

5、皇冠体育人rén 民满意的公务员：奖金由10000元提高至20000元。