海口机关事业单位医保补缴 事业单位可以补缴社保吗【练：ma】？

事业单位可以补缴社保吗？可以。补缴方式：1.以个人名义参保的，如果漏缴不能够进行补缴，只有是单位原因造成的漏缴才能够进行补缴，并且补缴五险；2.如果单位没有做申报（没有给开户）的只能补缴养老；3.缴纳一段时间后，中断想补缴地可以找代理公司给补缴

事业单位可以补缴社保吗？

可以。补缴[亚博体育繁体：繳]方式：

1.

以个[繁体：個]人名义参保的，如果漏缴不能够进行补缴，只有是单位原因造成《读：chéng》的漏缴才能够进行(拼音：xíng)补缴，并且补缴五险；

2.

如【pinyin：rú】果单位没有做申报（没有给开户）的只能补缴养老；

3.

缴纳一段时间后，中断想补缴地可以找代理公司给补缴。

缴费单[繁：單]位（不含个体、自由职业者）漏缴职工养老保险费的，应带以下材料到各社保经办机构[繁体：構]办理基本养老保险费个案补缴：

1.

职工档案和养老保（pinyin：bǎo）险手册；

2.

《补缴澳门永利基【练：jī】本养老保险费申请表》；

3.

劳动合澳门新葡京同、工资【练：zī】发放明细表等；

4.

澳门新葡京其他相关材料《liào》。

机关事业单位养老保险缴费基数算少了，可以补交吗？

机关事业单位是从2014年10月开缴纳养老保险的，按照国发（2015）2号文件，即《国务院关于机关事业单位工作人员养老保险制度改革的决定》精神的规定，机关事业单位工作人员养老保险由单位和{hé}个人共同负担，单位缴费比例为16%，个人缴费比例为8%，由单位在本人工资中代《读：dài》扣代缴。单位以单位职工工资总额作为缴费基数，个人以本人实际工资作为缴费基数。本人工资高（练：gāo）于当地上年度职工平均工资的300%的部分，不计入缴费基数，低于当地职工平均工资60%的，按照当地职工平均工资的60%缴纳。

作为机关事业单位，养老保险和工资作为单位预算的一部分，每年都要通过《繁体：過》预算报给当地主管部门或是财政部门，由于财政部门下达财[繁：財]务预算计划供用人单位执行，由于机（繁：機）关事业单位的养老保险缴费方案、缴费基数都是非常明确的，特别是养老保险的缴费基数，少计算的可能性非常低，当然有的可能只计算当月计发的工资部分，而没有将年终奖金计入缴费基数。

对于年终奖部分是否需要计入缴费基数，这需要根据当地人社部门制定的实施细则来考虑，从我知道的情况来看，很多地方对于yú 养老保险的缴费基数，在实际操作中，采取了两种办法。一是按照月度来计算。单位上月的工资总额作为下月缴纳养老保险的单位缴费基数，职工个人以上月的工资总额来作为下月养老保险的缴费(繁体：費)基数，这样的计算方式，年终奖就没有计算在缴费基数之内；二是按照年度来计算，单位以上年度本单位职工【拼音：gōng】工资总额来作为缴费基数，职工个人按照上年度本人平均工资来作为缴费《繁体：費》基数

按照年度工资（繁：資）总额来计算缴费基数的好处，是可以将年终奖金计算的工资收入总额里面，这样的缴费基数肯定会高于按照上月的工澳门博彩资来作为基数。究竟如何计算，作为机关事业单位的具体单位是无权作出决定的，而是由当地人社部门统一规定。

对于机关事业单位中，如果缴费基数计算低了的，只要有政策依据，这种情况是可以补缴的，但由于涉及到单位缴费和个人缴费两个部分，即使社保部门同意补缴，如果单位不同意补缴也是无法补缴的，如果补缴就会增加单位预算支出，如果单位认为缴【繁：繳】费基数的计算没有问题，那也是无法补缴的，如果单位有补缴的意愿，认为真的是少算了缴费基数，这种情况是完全可以补[繁体：補]缴的。去年我们单位就对现任几个没有退休的高级管理人员，办理了少计算缴费基数养老保险的补缴事宜。由于以前公司全都是按照当地职工平均工资的60%缴纳，而且连续这样缴纳了10多年，去年经请示上shàng 级同意以后，对这几个高级管理人员这10多年的少缴纳社保全部进行了补缴，每人补缴了几十万。

综上所述，机[繁体：機]关事业单位养老保险缴费基数少算了，如果有比较确凿（繁：鑿）的证据，经过单位同意后，一般社保部门都是会同意补缴的，作为机关事业单位和当地社保部门都同属于政府部门，部门之间的协调沟通比企业占有《读：yǒu》优势，所以只要单位同意补缴，补缴是完全没有问题的，如果单位不同意补交，那也就是无法补交。

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