上下班路上被车撞了算不算工伤?交通事故引发的工伤如何认定(一)认定条件:上下班途中发生车祸能否认定工伤不能一概而论,要结合一定的因素和具体实践作判断。由于在上下班的规定时间和必经路线上,发生无本人责任或者非本人主要责任的道路交通机动车事故而负伤、致残、死亡的,应当认为工伤
上下班路上被车撞了算不算工伤?
交通事故引发的工伤如何认定(一)认定{拼音:dìng}条件:
上下班途中发生车祸能否认定工伤不能一概而论,要结合一定的因素和具体实践作判断。由于在上下班的规定时间和必经路线上,发生无《繁体:無》本人责任《练:rèn》或者非本人主要责任的道路交通机动车事故而负伤(繁:傷)、致残、死亡的,应当认为工伤。
在认定职工道路《拼音:lù》交通事故是否属于工伤时应当考虑下列4个必备要素:
1娱乐城、上下班的规定(读:dìng)时间
2、上(shàng)下班的必经路线
3、无本人责任或【huò】非本人责任
4、机[繁:機]动车事故。
上诉四点必须同时具备,缺一不可[练:kě]。
(澳门新葡京二)申请时限【xiàn】:
1、用人单位须在事故发生之日起30日内,向(繁体:嚮)统筹地区劳动保障行政【练:zhèng】部门(社保部门)提出工伤认定申请
2、用人单位没有依法为员工申请工伤认(繁体:認)定的,劳动者或其直系亲【练:qīn】属、工会组织可以在事故发生之日起1年内向劳动保障行政部门申请工伤认定。
澳门新葡京(三)受理部门(繁:門):
各统筹澳门伦敦人地区的社会保bǎo 障局。
(四)提供材料(拼音:liào):
1、《工伤认定申[pinyin:shēn]请表》(在社保部门领取并填写)
2、劳动合同(澳门永利无劳动合{pinyin:hé}同的提供事实劳动关系证明),为参保员工需提供所在用人单位的注册登记资料(可到市工商局查询打印)
3、首诊病{拼音:bìng}历及有关检验报告复印件
4、员工身份证复《繁体:覆》印件
5、《道路交通事故责任认定书》及【拼音:jí】其他有效证明复印件
6、如申请由工伤职工的直系亲属提出,还须提交申请人与工伤职工的亲属关系证明,如户籍证明(申请人户籍所在地派出所出具)。
本文链接:http://21taiyang.com/Open-SourceComputers/12514561.html
车祸多久后死亡[pinyin:wáng]不算交通肇事转载请注明出处来源