广东省事业单位病假制度事业单位请假管理制度【pinyin：dù】？

事业单位请假管理制度？病假事假请假递交请假申请，领导签字，主管人事人员备案。假期结束到主管人员销假。事业单位病休条件？病休是我国对于员工病假薪资有医疗期的规定，伤病是可以享受医疗期待遇的。医疗期按本单位工作年限计算，第一年为三个月，以后每满一年，增加一个月医疗期

事业单位请假管理制度？

病假事假请假递交请假申请，领导签字，主管人事人员备案。假期结束到主管人员销假。

病休是我国对于员工病假薪资有医疗期的规定，伤病是可以享受医疗期待遇的。医疗期按本单位工作年限计算，第一年为三个月，以后每满一年，增加一个月医疗期。

医疗期内《繁体澳门威尼斯人：內》除非员工过错，企业不得解除或终止劳动合同。这是对于员工伤病的保护。

病假期间由于员工不上班，因此其[练：qí]工资并非按实计发，而是按照“日[pinyin：rì]工资×病假工资比例×病假天数”的公式来发放。

经劳动人事部门认定的人[pinyin：rén]民医院确诊为需要长期病休不能正常上班的职工可以申请长期病假，如癌症病开云体育人、尿毒症、严重心血管病人、严重职业病、严重放射病人、精神病人等。

如因公病休者，发全额工资，如因病【piny澳门金沙in：bìng】假超过6个月者应发放病假工资。

根据事业单位病退条件最新xīn 规定，申请病澳门新葡京退需要满足下列条件：

#28一#29机关工作人员、企事业单位职工、国有改制企业解除劳动关系人员或者残疾人，因病或者非因工负伤(繁体澳门金沙：傷)，本人自愿申请提前退休；

#28二#29男年nián 满50周岁、女年满45周岁#28申请病退年度内、以档案最早记载为准#29。申请退职的，不受年龄{练：líng}限制《繁：製》；

#28三#29缴纳养老保险费#28含视同缴费#29满15年#28未纳入养老保险统筹的机关事业单位依据有关规定#29；

#28四#29有医疗机构的有效医疗资（繁：資）料#28原件或加盖封章的复印件#29。