新东方雅思老师招聘条件？任职资格:①熟悉相关教学内容，具备扎实的专业知识与技能。②普通话、英语发音标准，条理清晰，语言表达流畅，具有很强的课堂表现力和控制力。③心态开放，能够不断反思和改进自身的不足，能够驱动自己不断在教学和专业领域发展
新东方雅思老师招聘条件？
任职资格:①熟悉相关教学内澳门伦敦人容{练：róng}，具备扎实的专业知识与技能。
②普通话、英语发音标准，条理清晰，语言表达流畅，具有很强的课堂表《繁：錶》现力和控制zhì 力。
③心态开放，能够不断反思和改进自身《拼音：shēn》的不足，能够驱动自己不断在教学和专业(繁体：業)领域发展。
④有较强的团队合作精神，能够与他人有澳门新葡京效配合完成学校布置的教学教[pinyin：jiào]研任务。
⑤举（繁体：舉）止大方、形象气质佳。
成绩《繁：績》要求：
①雅{练：yǎ}思总分7分以上。
②听力、口语、阅读、写作的单项成绩不低[读：dī]于6.5分。
从业经验：有授课经验者优先考虑。
专业证书：TKT证书、CELTA证书、CertTESOL证书持有者优先考虑lǜ 。
周末为我儿子跑了三家教育机构，新东方、三立、环球都很纠结，有谁了解过这几家教育机构吗？求建议？
首先，记住这个非常重要的论点: 你要看教你课的老师，而不是看机构。
第一，行业内机构之间老师都是流动的。虽然每个机构都有自己的招聘标准，但是我们有工作经验的人都知道，任何一个机构都有经验不丰富的人，因为企业招人的时候是一个很大的问题，并不能够保证自己的招聘标准是{练：shì}一致的。所以不要以机构来判断，而是要（练：yào）以具体的老师来判{练：pàn}断。
第二，任何一个大的机构都有人才梯队的培养。其实这种培养模式放也在全世界都是合理的，都是一样的。一[pinyin：yī]般大机构都会有经验丰富的人啊，中坚力量的人，还有新手的人。但是大家肯定都不愿意澳门伦敦人新手来给自己提供服务。机构会夸大或者是虚假宣传
比如你上面提到的三家机构，有一家媒体之前[练：qián]就爆料虚娱乐城假宣传。所以你要避免遇到这种新手。肯定找到经验丰富的人是比较好的。
第三，你在机构里面接触的前期{练：qī}人员都是属于销售，大部分都不懂或者不是很懂你咨询的具体业务。比如我熟悉了解的课程培训，比如学习英语化学等，出国留学培训课程，出国留学中介办理咨询。其实这些人都是行业内的销售，大部分《拼音：fēn》人都没有真正做过后面的，比如说英语培训，化学授课，或者是托福雅思的授课（繁体：課），或者说出国留学申请的真正办理业务。所以你除了跟他们销售聊天，了解机构的业务模式，你还要跟具体真正负责你业务#28比如英语老师，托福老师或者办理留学的文案老师#29的人聊天。不过大多数机构可能签约前不允许你和后期老师见面接触
综合以上还是要具体跟负责你孩子的老师来聊，而不《练：bù》是看机澳门新葡京构。希望对你有用。
本文为出国留学独立顾问闫胜龙原创，原《读：yuán》创不易，转载请联系授权。
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