2021云南省考笔试成绩公布！面试题型题量，结构化还是无领导？根据往年看，省直无领导，地州结构化。2021年面试安排如下省级机关职位和全省审计部门、省级直管的监狱和戒毒系统招考职位，面试统一于5月15至16日在昆明举行
2021云南省考笔试成绩公布！面试题型题量，结构化还是无领导？
根据往年看，省直无领导，地州结构化。
2021年面试安排如《拼音：rú》下
省级机关职位{wèi}和全省审计部门、省级直管的澳门新葡京监狱和戒毒系统招考职位，面试统一于5月15至16日在昆明举行。
全省法院亚博体育、检察院系统招考职位，面试统一于5月17日【pinyin：rì】在各州（市）政府所在地举行。
州（市）级[繁体：級]及以【读：yǐ】下机关招考职位，面试于5月20日以前在各州（市）政府所在地举行。请考生关注各州（市）在官方网站发布的面试通知。
公务员考试如何应对无领导面试？
无领导小组讨论（Leaderless Group Discussion，简称LGD）主要是通过给一组考生（一般是5-7个人）一个与工作相关的问题，让考生们进行一定时间（一般是1小时左右）的讨论，来检测考生的组织协调能力、口头表达能力、辩论能力、说服能力、情绪稳定性、处理人际关系的技巧、非言语沟通能力（如面部表情、身体姿势、语调、语速和手势等）等各个方面的能力是否达到拟任职岗位的综合要求，由此对考生作出综合评价。在无领导小组讨论中，评价者不给考生制定特别的角色，也不制定谁是领导，也不指定每个人应该坐在哪个位置，而是让所有考生自行(拼音：xíng)排位、自行组织，评价者只是通过安排考生的活动，观察每《读：měi》个考生表现，来对考生进行评价，这也就是无领导小组讨论名称的由来。
一、 无领导(繁澳门博彩体：導)小组讨论的试题特点
面试过澳门新葡京程实质是对应试者的刺激反应过程。一套有效的选拔【读：bá】性试题具备以下特点:
1．容易为应试者接受。
无领导小组讨论的试题取材应是应试者日常学习生活中可以接触[繁：觸]到的。材料的表述形式也应该是应试者能理解的。背景资料提供多少要{yào}看应试者对取材的熟悉程度。
2．能够引起应试者在测评目标方向上的足够[拼音：gòu]数量反映。
无领导小组讨论的试题所引起的反应必《bì》须是与测评目标相关.从统(繁体：統)计上来《繁体：來》说，行为样本的数量越大，考官对应试者内在特质的推断越准确。
（1）能够引起每个应试者的反应，并创造反应均等的机会。在目前我国的公务员考试过程中，考官必须对每名应试者评分，因此，每名应试者都有机会作出独立反{练：fǎn}应。另外，由于应试者的理解能力、个性、言语表达、认知风格等个性因素对其外显行为产生影响，而这些因素又不是测量目标，澳门银河所以在讨论过程中应尽量减少个性因素对应试者表达真实能力和素质的影响。
（2）反《读：fǎn》应必须是外显的或可《kě》以被外化的。只有外显的反应才能被考官知觉，并作为评价的依据。
（3）必须能够引发被{bèi}试者间的充分互动。在讨论中，应尽量为《繁体：爲》应试者创设相【读：xiāng】互作用的机会，以反映应试者的能力特质。
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