美国五大科技公司哪个面试最难？美国最大的科技公司之一找到你梦寐以求的工作并不是不可能的，但要为一个漫长而严格的过程做好准备。为了深入了解一些科技公司的面试经验，这个职业数据网站比较调查了亚马逊、苹果、Facebook、谷歌和微软6，463名现任员工
美国五大科技公司哪个面试最难？
美国最大的科技公司之一找到你梦寐以求的工作并不是不可能的，但要为一个漫长而严格的过程做好准备。为了深入了解一些科技[练：jì]公司的面试经验，这个职业数据网站比较调查了亚马逊、苹果、Facebook、谷歌和微软6，463名现[繁体：現]任员工。
比较发现过程不同从一个公司到另一个公司。在苹果，应[繁体：應]聘者应该"期望被拒绝几次"，并知道找到工作可能需要"几年"时间(jiān)，而在facebook，工程师们可以穿着"最舒服的东西"参加面试，包括T恤和牛仔裤。
以[拼音：yǐ]下是当前员工对全球五大科技公司面试过程的评价。
员工将苹果和微软评为拥有最【读：zuì】佳面试流程。
苹果公园直播吧是苹果公司在加州zhōu 库比蒂诺的新总部。
在整个面试过程中，员工给【繁：給】了苹果和微软最高的评价。
苹果-100人中(练：zhōng)有90人
微软-100人中[练：zhōng]有90人
谷歌gē -100人中有88人
亚马逊-100人中有87人《rén》
脸书{pinyin：shū}-100人中有83人
谷歌《练：gē》员工表示，他们的面试过程"很困难"。
谷歌《读：gē》总部的一名员工。
大多数接受调查的谷歌员【pinyin：yuán】工发现面试过程很困难或非常困难。相比之下，30%的亚马逊员工认为这个过程很简《繁：簡》单或非常容易。
亚马（繁体：馬）逊
非常【练：cháng】困难-17%
困难-24%
平《读：píng》均-29%
容[pinyin：róng]易-17%
非常《cháng》容易-13%
苹果【拼音：guǒ】
非常困[繁：睏]难-12%
困难-36%
平均{读：jūn}-32%
容易《练：yì》-12%
很容《读：róng》易-8%
脸书【练：shū】
非常困难[繁体：難]-16%
困（读：kùn）难-26%
平《澳门永利练：píng》均-37%
容易(练：yì)-5%
很[读：hěn]容易-16%
谷歌gē
非常困难[繁体：難]-19%
困难(nán)-30%
平均（pinyin：jūn）-25%
容【练：róng】易-18%
很容(读：róng)易-8%
微软（繁：軟）
非常困[繁：睏]难-11%
困难[繁体：難]-36%
亚博体育平均-48%
容易【练：yì】-5%
很容(读：róng)易-0%
许多员工仅仅在网上申请就得到了这份工作《拼音：zuò》。
亚马逊总(繁：總)部的一名员工。
总体而言，除了谷歌和微软之外，这些公司的大多数现任员工都表示，他们通过在【练：zài】线申请获得了面试机会。例如，Facebook在表示通过《繁体：過》社交网络获得面试[繁：試]的员工中所占比例最高。
亚[yà]马逊
在线应用{拼音：yòng}-39%
转介-14%
招聘人rén 员-32%
其他（练：tā）-12%
联网(繁体：網)-3%
苹【繁：蘋】果
在线《繁：線》应用-34%
转介(读：jiè)-29%
招聘人《读：rén》员-10%
其他[读：tā]-17%
联网-10%
脸书（繁体：書）
在线应用（练：yòng）-29%
转{练：zhuǎn}介-24%
招聘人(练：rén)员-19%
其（拼音：qí）他-9%
联《繁：聯》网-19%
谷歌[pinyin：gē]
在线应[繁：應]用-23%
转{pinyin：zhuǎn}介-18%
招《拼音：zhāo》聘人员-39%
其(练：qí)他-11%
联网（繁世界杯体：網）-9%
微软（繁体：軟）
在线应用[拼音：yòng]-17%
转介(练：jiè)-26%
招聘人（rén）员-30%
其他-13%
联网（繁：網）-14%
微软在面试后的平均《练：jūn》反应时间是最快的。
微软（繁体：軟）公司总部的一名员工。
希望Google在你面试后花上几周的时间才能回复你。然而，在微软，你(nǐ)可能会在同一天(tiān)听到回音。
亚(拼音：yà)马逊
同日-12%
一{yī}周内-47%
一两周[繁：週]-22%
2至4周-10%
四周或更长(拼音：zhǎng)时间-9%
极速赛车/北京赛车苹【繁：蘋】果
同日（pinyin：rì）-11%
一周(繁：週)内-42%
一（pinyin：yī）至两周-31%
2至4周[繁：週]-4%
四周或更[pinyin：gèng]长时间-12%
脸书《繁体：書》
同(繁体：衕)日-15%
一周【练：zhōu】内-42%
一周或两周（繁：週）-16%
2至4周zhōu -11%
四周或更(gèng)长时间-16%
谷歌【拼音：gē】
同日-11%
一周《繁：週》内-5%
一到两周《繁体：週》-35%
2至4周-30%
四周或更长时【pinyin：shí】间-19%
微【拼音：wēi】软
同日《拼音：rì》-23%
一周内-55%
一(拼音：yī)周或两周-10%
2至4周{pinyin：zhōu}-10%
四周或更长时（繁：時）间-2%
Facebook和谷歌的员工在获(繁体：獲)得工作机会之前接受面试的次数最多。
Facebook在该公司位于印度海得【读：dé】拉巴的办公室工作。
在谷歌，求职者可（pinyin：kě）能需要经过五个或更gèng 多的面试才能得到工作机会。然而，在亚马逊，潜在员工可能只需要进行一两次面试。
亚【yà】马逊
一次【pinyin：cì】或两次访谈-61%
三、四次《pinyin：cì》面试-11%
五次或(拼音：huò)更多次访谈-28%
苹果{读：guǒ}
一次(拼音：cì)或两次访谈-53%
三《读：sān》、四次面试-30%
五次或更[拼音：gèng]多次访谈-17%
脸【繁：臉】书
一次{拼音：cì}或两次访谈-40%
三、四次【cì】面试-36%
五次或更多{duō}次访谈-24%
谷(拼音：gǔ)歌
一yī 次或两次访谈-34%
三【拼音：sān】、四次面试-27%
五次或更多次访谈-39%
微软（繁：軟）
一yī 次或两次访谈-49%
三{pinyin：sān}、四次面试-19%
五次或《读：huò》更多次访谈-32%
Facebook和谷[繁体：穀]歌的员工们压倒性地表(繁：錶)示，面试《繁：試》过程让他们对公司文化有了一个很好的了解。
谷歌员工在旧金山的骄傲ào 游行。
尽管85%的Facebook员工表示，他[读：tā]们对公司文化有了很好(读：hǎo)的了解，但苹果员工【拼音：gōng】的意见分歧更大。
亚马逊-67%说是，33%说【pinyin：shuō】不
苹果-46%的人说是，54%的《读：de》人说不
脸书-85%说shuō 是，15%说不
谷歌-79%的人说是，21%的人说[繁体：說]不
微（wēi）软-70%说是，30%说不
这《繁体：這》只是我个人的看法，希望大家能够赞赏！
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