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教师调动，已有单位愿意接受，但原单位不肯放人，怎么办？
有的单位可以有的单位不能。不能一般就是五年之内不能辞职，也就是必须干满五年，当然这种他会在职位表后面注明的。也有三年或者其他年数。参加公务员遴选考试，如果没考上，必须离开原单位吗？
官方途径无解，找门路咯！
事业单位在编人员考取公务员，需要先辞职还是直接走调动？
来个献身说法：澳门金沙本人原来在一个市级事业单位工作，属于事业《繁体：業》编，2016年考取国家公务员。
中间幸运飞艇没有辞职，国家公务员面试通tōng 过录取后，新单位直接一纸调令，把我的工资关系、党员关系和档案等从原单位调到了新单位（中间还有调档函等），期间工资、工龄、社保记录甚至党费缴纳等都没有任何间断。换句话说，可以实现无缝衔接。
因此，答案就是正常情况下无需辞职。
但中间有个环节，公务员澳门伦敦人面试时需要原工作单位领导同意并需要盖原单位[练：wèi]公章，并且面试通过后还要到原单位进行政审考察。所以，万一原单位领导不同意不给盖章，是无法参加面试的。
另外直播吧，如果{拼音：guǒ}不走公务员考试的道路，直接从事业单位到公务员单位进行干部调动，需要满足一个必要条件：事业单位副科长及以上干部。但这不是充分条件，相信你也懂，关系不够硬比较难。
一点个人经历希望对你有帮助，如果还有幸运飞艇【读：yǒu】任何疑问，可以私信交流。
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