如何应聘保安？哪里招聘保安？对于你这个问题我谈谈我的看法，目前保安公司太多，很多保安公司出现严重缺人的现象。由于招不到人的情况下，一些保安公司把招聘条件也有所放宽，比如在年龄上，以前限制在35周岁内，而现在限制55岁之内

如何应聘保安？哪里招聘保安？

对于你这个问题我谈谈我的看法，目前保安公司太多，很多保安公司出现严重缺人的现象。

由于【pinyin：yú】招不到人的情况下，一些保安公司把招聘条件也有所放宽，比如在年龄上，以（练：yǐ）前【qián】限制在35周岁内，而现在限制55岁之内。

现在一般保安公司，在用人单位白班都用年轻人，而夜班【练：bān】都是四[练：sì]五十岁的年龄(拼音：líng)。

还有就是工资(繁体：資)方面也有所不同，18周岁至35周岁工资相对来讲比较高。就拿【ná】福建来讲，白班一般在3500~5500之间。

而夜班工资相[练：xiāng]对来讲比较低，工资一般在1800~3500之间。因为夜班的保安年龄偏[piān]大，所以工资也会受到一定的限制。

再说{pinyin：shuō}保安【ān】的福利各有不(读：bù)同，正规的保安公司，后台如果是公安部门的话，他们一般都有医社保，还有国家规定的一些劳保用品。

像私人创办的保安公司，没有任何的福利可言，更《澳门永利pinyin：gèng》别提什么劳保用品了，这就是正规保安公司与私人保安公司的不同。

现在福利待遇最好的是物业保安，他们基本上都有五险一{读：yī}金，还有一些劳保用品，包括年终奖，每个月还有【练：yǒu】休息4天。

物业保安的工资也非常高，一般在3500~5500之间，但是招聘条澳门银河件也非常苛刻，一般年龄限制(繁：製)在35周岁内。

假如想找保安，建议你去物业。尽量不要去澳门新葡京保安公司做保安，因为保安公司没有任何的福利和好【练：hǎo】的待遇。

如果是招保安，假如你是保(读：bǎo)安公[练：gōng]司，你(pinyin：nǐ)可以通过互联网平台。像现在比较流行的赶集网，58同城，都可以发布招聘信息。

当然要想真正招到好的保安，年轻人，或者是退伍军人。那自己的条件一定要达到他们的意愿，不管是福利还是工资。

假如你工资[繁体：資]太低，福利太差，就算你招到了保安，他们也干不久就跑掉了。

要想留住保(读：bǎo)安，就要提高工资和福利待遇，才是留住(pinyin：zhù)保安的根本。不然你有再多{读：duō}的点，没有人去做，没有人去干，也只能干瞪眼。

另[练：lìng]外还有一种招人的办(拼音：bàn)法，就是动用老保安，让他们的老乡，亲朋好友，参与到保安队伍里面来。

澳门新葡京这《繁：這》也很有效的解决，保安紧缺的问题。

要想让老保安给你招人，你就必须要搞一些奖励制，介绍《繁：紹》一个人50~100元，或者是100~500元《拼音：yuán》之间的奖励，自然缺保安的问题就解决了。

现在[pinyin：zài]很多保安公司，包括很多的物业，招[zhāo]保安都遇到了瓶颈。因为保安公司太多，物业太多，而做保安的却越[练：yuè]来越少。

比如70年后，80后(拼音：hòu)，年纪都是40多至50岁，都是养家糊口的时候。

仅开云体育仅靠保安这一（pinyin：yī）点工资，很难养活全家人，所以他们选择了做其他行业。

而90后（繁体：後），00后，基本上是手机党，低头族。很难完成保安公司(sī)，或者是物业交代的[练：de]任务。

再说90后和00后，他们干工(读：gōng)作心不【bù】在焉，很容易出【练：chū】现跳槽，不会安心的在一个地方工作，这就是他们的缺点。

所以建议物业或者保安公司，要想留住这些90后00后，就必须要从福利[练：lì]待遇上提高，更重要[yào]的是人性化管理。

让90后00后有家的感觉，这样他们才会有(练：yǒu)干劲，有盼[练：pàn]头，才不会轻易出【练：chū】现跳槽的问题。

所以说{pinyin：shuō}不管70后还是80后，用在夜班最恰当不过，90后00后上白班最合适。

要想彻底解决招人难的问题，不能把以前对待70后80后的那一套，用在90后00后身上。这样的《拼音：de》话《繁：話》很难留住，年轻的90后00后（繁：後）。

希望这篇文(读：wén)章对题主有所帮助，以上的回答仅是我个人的意见和观点，希望{pinyin：wàng}题主做做参考。

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