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2008工行苏州分行历[繁:歷]任行长

2025-02-07 00:39:36SoccerSports

中国工商银行历任行长是谁?姜建清简介 出生年月:1953年2月 籍贯:上海 中国工商银行 职位:行长 毕业院校:上海交通大学 经历 1953年2月在上海出生的姜建清,是现任行长中最年轻的一位。1970年姜建清去江西插队,后来又到河南一个煤矿工作了3年

中国工商银行历任行长是谁?

姜建清简介

出生年月:1953年2月 籍贯:上(shàng)海

中国工商银行 职位:行【xíng】长

毕业院校:上海交[练:jiāo]通大学

经【繁:經】历

195澳门威尼斯人3年2月在上海出生的姜建清,是现任行长中最年轻的一位。1970年姜建清去江西插队,后来又到[pinyin:dào]河南一个煤矿工作了3年。1979年他回到上海,从此和银行工作结下了不解之缘。进入银行大门之后,姜建清抓紧充实自己,边工作,边读书

1984年他从上海财经大学毕业,此后又相继在上海交通大学攻读硕《繁:碩》士和博士研究生,并获得了硕士和博《拼音:bó》士学位。此外他还在美国哥伦比亚大学进修过一段时间。姜建清不仅具有丰富的金融工作经验,而且对金融理论也很有研究,发表过大量学术文章和论著

你是如何从一名银行支行的普通员工,一步一步走到分行,甚至是总行管理层的呢?

鄙人不才,就是从支行的普通员工,一路过关斩将,走到了总行的岗位。确切地说,我是从劳务派遣制员工的身份先转岗,再转正,最后通过竞聘的方式进入到了总行。

首先声明(拼音:míng),我是没有任何关系和背景的人。在我这一路走来,也不存在任何送礼之类{繁:類}的行为。

事实上,我到现在仍然认为,我这样的发展路径并不特殊,这只是一个很普通的职业发展道路。不光在我们行,在其它银澳门博彩行也有很多(拼音:duō)像我这样的人。

我刚入行的时候是以派[练:pài]遣的身份做柜员,工作了大概三个月,转岗到了支行的客户经理。在这个转岗的过程中,有很多因(拼音:yīn)素。

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澳门银河那个时候,支行的客户经理团队正好缺人,有转岗的机会。其次,我在柜员岗工作的过程中相对比较细心,也乐于加班,在领导眼中属于相对【练:duì】积极的员工。

做柜员要转正必须在技能上有所突破,达到银行的相关要求。这需要非常长时间的训练才能达到。做客(练:kè)户经理要转正,业绩到了就能转[繁:轉]正[练:zhèng]。

为了让我转正,留(练:liú)在银行,支行长为我的业绩也十分操心。把他营销的客户交给我来做,自然不在话下。当然,如【练:rú】果我[练:wǒ]烂泥扶不上墙,支行长也不会帮我。

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又过了几年,银行有发展战略上的调整,总行招产品经理。一直在支行工作,倒也没什么,未来有可能向上晋升,做副行长支行长。只不过我想要去看看更大的世界,给自己更多的可能。

问了很多已经在总[繁体:總]行工作的朋友,了解一下产品经理的工作职责,又搞了几个澳门伦敦人通宵弄了个竞聘ppt。没想到结局也对得起我的付出。我以第一名的身份顺利进入总行做产品经理。

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听我描述这一路走来,你是不是觉得,并没有什么出[繁:齣]奇的地方?没错,本身就是没有出奇的地方。只不过我运开云体育气比较好,在机会来临的时候都抓住了。

自媒体中很多人无论是不是银行人,有没有银行的亲身经历,都在抱怨说银行的(读:de)晋升非常困难,转岗【练:gǎng】也不大现实。资源、关【guān】系、背景都是晋升、转岗的必需品。

事实上,在银行要想往上走{读:zǒu},能力才是最核心的竞争《繁:爭》力。一(读:yī)个好汉三个帮,无论别人是靠什么样的手段走上去的,他一定需要一些精明能干的人来辅佐,来为其创造更多的业绩。

这(拼音:zhè)种现象在古【练:gǔ】时候尤为突出,那些贵族门阀也许很有能力,但更多的是凭借自己的关系以及祖上留下来的政治遗产。不管如何,他们都会养一些门客[练:kè],而这些门客就是靠自己的能力获得了自己的食禄。

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总结:

不管这个社会变成什么样子,有多么黑暗,能力都是一个人在这个社会生存的根本。有些人的能力是把人做好,处理好各种关系,获得各种资源;还有些人的能力则是把事儿做好,事情被处理的天衣无缝,谁都喜欢。

我们大部分人其实都做不好第一种人,无法做到左右逢源,又没有父辈们的关系支持。最容易做到的就【练:jiù】是第二(pinyin:èr)种人,把自身能力{读:lì}修炼好,自然会有更高关系的人来礼贤下士。

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