公司小股东有（yǒu）什么权利

有个占25%股份的股东有权强制锁公司的门吗？用人单位不发工资，作为股东是没有权锁门解决的，劳动者应当通过法律途径来解决，劳动者可以申请劳动仲裁，要求用人单位支付被拖欠的工资。如何申请劳动仲裁：1、去当

有个占25%股份的股东有权强制锁公司的门吗？

用人单位不发工资，作为股东是没有权锁门解决的，劳动者应当通过法律途径来解决，劳动者可以申请劳动仲裁，要求用人单位支付被拖欠的工资。

如何《hé》申幸运飞艇请劳动仲裁：

1、去当地人《拼音：rén》力资[拼音：zī]源和社会保障局（原劳动局）内的劳动争议仲裁委，申请劳动仲裁，立案时需携带：仲裁申请书2份、申请人身份证复印件1份；相关证据复印件和证据清单2份【fèn】；用人单位的工商登记信息（北京地区不需要提供登记信息）。

2、提交材料后，5个工作日仲裁委给予立案，然后给双方举证期，给对方答辩期；然后开庭审理，之后对你们双方进行调解，调解不成仲裁(练：cái)委会下达裁决书；劳动仲裁60天内结案；对（繁体：對）于裁决书《繁体：書》不服，劳动者可以起诉到法院；

3、申请劳动仲裁期间，不耽误劳澳门银河动者去(pinyin：qù)新单位工作。

《中华人民共和国劳动法》第五十条　工资应当以货币《繁世界杯：幣》形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。

《工资支付暂行规定》第十八条　各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位有下列侵（练：qīn）害劳动者合法权益行为的，由劳动行政部门责令其支皇冠体育付劳动者工资和经济补偿，并可责令其支付赔偿金：

　　（一(练：yī)）克扣或者无故拖欠劳动者工资的；

　　（二）澳门银河拒不（练：bù）支付劳动者延长工作时间工资的；

　　（三）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的。

　　经济补偿和赔偿金的标准[拼音：zhǔn]，按国家有关规定执行。