如何应聘保安？哪里招聘保安？对于你这个问题我谈谈我的看法，目前保安公司太多，很多保安公司出现严重缺人的现象。由于招不到人的情况下，一些保安公司把招聘条件也有所放宽，比如在年龄上，以前限制在35周岁内，而现在限制55岁之内

如何应聘保安？哪里招聘保安？

对于你这个问题我谈谈我的看法，目前保安公司太多，很多保安公司出现严重缺人的现象。

由【拼音：yóu】于招不到人的情况下，一些保安公司把招聘条件也有所放宽，比如在年龄上，以前限制在35周岁（繁：歲）内[繁体：內]，而现在限制55岁之内。

现在一{读：yī}般保安公司，在用人单位白班都用年轻人，而夜班都是四五(练：wǔ)十岁的【拼音：de】年龄。

还有就是工资方面也有所不同，18周岁至35周岁工资相对来讲比较高。就拿福建来讲，白班一般在3500~5500之{拼音：zhī}间[繁：間]。

而夜班工资相对来讲比较低，工资一开云体育般在1800~3500之间。因为夜班的保安【拼音：ān】年龄偏大，所以工资也会受到一定的限制。

再说保安的（练：de）福利各有不同，正规的保《读：bǎo》安公司，后台如果是公安部门的话，他们一般都有医社保，还有国家规定的一些劳保用《练：yòng》品。

像私人创办的保安公司，没有任何的福利可言，更别提什么劳保用品了，这就是正规保安公司与私人保安公司的不同。

现在福利待遇最好的是物业保安，他们基本上《练：shàng》都有五险一金，还有一些劳保用品（pinyin：pǐn），包括年终奖，每个月还《繁体：還》有休息4天。

物业保{读：bǎo}安的工资也非常高，一般在3500~5500之间，但是招聘条件也非fēi 常苛刻，一般年龄限制（繁体：製）在35周岁内。

假如想找保安，建议你去物业[繁：業]。尽量不要去保安公司做保安，因为保安公司没有澳门新葡京任何的福利和好的待遇。

如果是招保安，假如你是保安公司，你可以通过互联网平台。像现在比较流行的赶《繁：趕》集网，58同城{pinyin：chéng}，都可以发布招聘信息。

当然要想真正招到好的保（pinyin：bǎo）安，年轻人，或者是退伍军人。那自己的条件一定要达到他们的意愿，不(练：bù)管是福利还是工资。

假如你工资太低，福利太差，就算你招到{读：dào}了保安，他们也干不久就跑掉了。

要想留住保安，就要提高工资和福利待遇，才是留住{拼音：zhù}保安的根本。不然你有再(拼音：zài)多的点，没《繁体：沒》有人去做，没有人去干，也只能干瞪眼。

另外还有一种招人的办法《练：fǎ》，就是动用老保安，让他们[繁：們]的（pinyin：de）老乡，亲朋好友，参与到保安队伍里面来。

这也（练：yě）很有效的解决，保安紧缺的问题。

要想让老保安给你【拼音：nǐ】招人，你就必须要搞一些奖励制，介绍一个人50~100元，或者是澳门永利100~500元之间的奖励，自然缺保安的问题就解决了。

现在很{hěn}多《读：duō》保安公司，包括很多的物业，招保安都遇到了（繁：瞭）瓶颈。因为保安公司太多，物业太多，而做保安的却越来越少。

比如70年{nián}后，80后，年纪都是40多至50岁，都是养家糊口的时候。

仅仅靠保安这一点工资，很难养活全家人，所以他们选择了做其他tā 行业。

而90后，00澳门博彩后，基本上是手机党，低头族。很难完成保安公司，或huò 者是物业交代的任务。

再说90后和00后，他们干工作心不在焉，很容易出现{pinyin：xiàn}跳槽，不会安心的在一[pinyin：yī]个地方工作，这就是他们的缺点。

所以建议物业或者保安公司，要想留住这些90后00后，就[pinyin：jiù]必须要从福利待遇上提高，更重要的是人(拼音：rén)性化管理。

让90后娱乐城00后有家的感觉，这样他们【pinyin：men】才会有干劲，有盼头，才不会轻易出现跳槽的问题。

所以说不管70后还是80后《繁体：後》，用在夜班最恰当不过，90后00后上白班最合适。

要想彻(拼音：chè)底[pinyin：dǐ]解决招人难的问题，不能把以前对待70后80后《繁体：後》的那一套，用在90后00后身上。这样的话很难留住，年轻的90后00后。

希望这篇文章对题主有所帮助(练：zhù)，以上的回答仅是我个人的意见《繁体：見》和观点，希望题主做做参考。

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