事业单位岗位设置程序 洛阳【练：yáng】市事业单位岗位设置变更程序？

洛阳市事业单位岗位设置变更程序？事业单位实施岗位设置管理后，制定的岗位设置方案已报其上级主管机关、人社局核准并备案，事业单位的岗位总量、各岗位结构比例和最高等级限额已经确定，事业单位的岗位聘用及管理必须在经核准的岗位设置方案范围内进行，不得超岗超编、超岗位等级聘用或改变岗位结构比例

洛阳市事业单位岗位设置变更程序？

一、 变更【pin澳门银河yin：gèng】岗位设置方案的条件

有下列情（练：qíng）形之一的，岗位设置方案可申请变更

（一）根据上级或同级机构编制管极速赛车/北京赛车理机关【练：guān】的正式文件，事业单位出现分立、合并，须对本单位的岗位进行重新设置的；

（二）根据澳门博彩上级或同级机构编制管理机关的(读：de)正式文件，增减机构编制或调整单位性质、等级规格、主要职责的；

（三）按照业务发展和实际情【拼音：qíng】况，为完成工作任务确需变更岗位设置的。

二、变更岗位设置方【拼音：fāng】案的程序

国务（繁：務）院直属事业单位的岗位设置方案变更的报人社部核准。国务院各部门所属事业单位的岗位设置方案变更的经[繁体：經]主管部门审核后，报人社部备《繁体：備》案。

各省、自治区、直辖市政府直属事业单位的岗位设置方案变更的报本地区人社厅（局）核准。各省、自治区、直辖市政府部门所属事业[繁：業]单位的岗位设置方案变更经主管部门审幸运飞艇核后，报本地区人社厅（局）核准。

地（市）、县（市）政府所属事业单位的岗位设置方案变更经[繁体：經娱乐城]主管部门审核后，按程序报地区或设区的市政府人事行政部门核准。

三、办理岗位设置方案变更gèng 申请一般需提供的资料

各地区可能有所差异，但一般情况下应提供的资zī 料主要有以下：

（一） 主管部门审核意（pinyin：yì）见书

审核意见书的内容主要包括：岗位变更的原因、内容、审核意见。审核意见书须由主管部门分管人事工作的领导和人事部门主要负责人分别签字；

（二） 原岗位设（繁体：設）置方案审核表

（三）机构编制部门批准[繁：準]的有关文件

以上材料须由主管部门加盖公章，并以公函形（pinyin：xíng）式送事业单位人事(练：shì)综合管理部门备案。

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