山西事业单位考试法律常识 山西事业单位考试中法律知识无因管理制度有哪些高频【pín】考点？

山西事业单位考试中法律知识无因管理制度有哪些高频考点？无因管理制度在公职考试中是频率很高的一个考点，但题目一般较为简单，无外乎考查两点内容，一是给出条件让大家判断是否构成无因管理，二是考无因管理的法律后果，下面将详述无因管理制度

山西事业单位考试中法律知识无因管理制度有哪些高频考点？

1.无因管理的【练：de】概念

无因管理，是指没有法定或约定的义务，为避免他人利益受损，自愿管理他人事务的行为。管理他人事务的人，为管理人事务被他人管理的人，为本人。简单来说，无因管理就是善良的人怀着善良的心做善良的事。

2. 无因管理的构成要件jiàn

#281#29没有法律规定或约定的义务wù 。

无因管理中所谓的“无[繁：無]因”，就是指没有法律规定的或约定的义务。法律规定的义务，如履行抚养、扶养、赡养、监护等法定义务[繁体：務]，不能成立无因管理。再如教育培训机构给自己的学员上课，也不构成无因管理，因为上课是合同约定的义务。

#282#29有为他人谋利益的意【练：yì】思

有为他人谋利益的意思，简称为管理意思，是构成无因管理的主观要件。若不满（繁：滿）足本条件，也不构成无[繁体：無]因管理，如张三和小花婚后生下一子，十年后发现孩子生父并非张三，那么张三对孩子一直以来的抚养并不构成无因管理，因为[繁：爲]张三本人在养孩子时并不知道孩子不是自己亲生。

#283#29为他【pinyin：tā】人管理事务

这是无因管理的第三sān 个条件，确实为他人管理了事世界杯物，即“做了善良的事”。

3. 无因管理的法律效[读：xiào]力

无因管理的法律效力，表现在无因管理一经成立，管理人与本人之间即产生债的关澳门金沙系。具体而言，管理人的权【quán】利主要有：

#281#29管理人有权要求本人偿还因（读：yīn）亚博体育管理事务所支出的必要费用及其利息。

幸运飞艇#282#29管理人有yǒu 权要求本人偿还因管理事务所遭受的损失。

#283#29这里需要注意的是，无因管理中管理人有权利跟本人请求承担必要的费用和{pin亚博体育yin：hé}所受损失，但并没有权利要额外的报酬，即没有报酬请求权。

综上，无因管理作为民法上一个比较特别的(读：de)概《gài》念，我们可以简单地把它理解为“好人好事”：善良的人怀着【练：zhe】善良的心做善良的事，构成要件缺一不可，以及管理人的两项权利，需要着重把握。

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