为什么有的IT公司不喜欢培训机构出来的人呢?我想回答一下。其实不是公司不要培训出来的程序员,而是培训出来的程序员没有很好的定位好自己。其实都是培训机构给害的,说什么出去讲自己2年工作经验,工资要个8k,10k的
为什么有的IT公司不喜欢培训机构出来的人呢?
我想回答一下。其实不是公司(练:sī)不要培训出来的程序员,而是培【拼音:péi】训出来的程序【拼音:xù】员没有很好的定位好自己。
其实都是培训机构给[繁体:給]害的,说什么出去讲自己2年工作经验,工资要个8k,10k的。我公司遇到(练:dào)过不少培训过来的,其实只要深入的聊两句就能发现他们是培训出《繁体:齣》来的,还非说自己以前在宠物医院做过什么网页等等。
还有培训出来的,无非就那几个框架,可能很多人只是知【pinyin:zhī】道这个框澳门金沙架用都没用过。非常容易分辨,过来老实说先实习没必要一开始就要8k,10k。
我16年7月大学毕业,刚开始进公司才2K,现在税后6.2K。 我是一进来就能参加项目的开发,我很庆幸(繁体:倖)我毕业的时候没接触太多社会,不然(pinyin:rán)我也仗着自己有点技术跟他们一样欺骗公司,以及开高价。那我也会被人看不起,找不到工作。
所以不是公司不要培训出来的人,是公司不要那些自大,自欺欺人的人。 培训出来就找{zhǎo}个公司开始实习,慢《读:màn》慢涨经验成长,培训只是你的一个入门砖,需要你自己慢慢的努力,没有人能一蹴而就(pinyin:jiù)。
加油吧,培训幸运飞艇出来的[读:de]人。
IT培训到底好不好?
信息技术培训,涉及的面比较广。所以不能简单的说好还是不好。对于受众方来说,比如学生或者相关从业人员需要对应的技能来幸运飞艇更好hǎo 的工作。那么参加培训班是一个非常快捷的方式。
当然一般的培训都是要收费的,这里就有一个性价比的问题。
性价比主要取决于你能够学到的知【拼音:zhī】识和你能够提【拼音:tí】供的学费。所以这其中你对于培训的期望非常重要,有了对培训的期望你就要了解对应的培训课是否能够提供给你这些。
如果你有多个选择,那你就可以比较一下哪个培{拼音:péi}训班既能提供你的【拼音:de】内容,又提供比较低的价格。
我了解到的很多从业者主要是纠结于培训费用比较高,然后学完了能不能真正的获得想要的技能。亚博体育坦白的讲(繁:講)这个都很难说,因为这取决于每个人的具体情况。
如果你的主zhǔ 观能动开云体育性比较强,你就没有必要去参加培训班。反之主观能动性比较弱的话,可能需要别人的帮助,那么报一个培训班不失为一个好的办法。
希望上面的内容对你有所{suǒ}帮助,感谢关注丁哥开讲。
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