工作干得不[练：bù]开心很压抑

在单位工作十年以上的老员工，辞职一般都是为了什么？可能在单位期间遇到工作不顺，正常情况下，不要主动辞职！主要原因如下；1。收入分配不合理，老员工工资待遇不高，新员工工资高于老员工。老板已经意识到老员工在充分利用自己的价值，所以最好让他们离开岗位，主动招聘新员工

在单位工作十年以上的老员工，辞职一般都是为了什么？

可能在单位期间遇到工作不顺，正常情况下，不要主动辞职

！主澳门威尼斯人要原因如（练：rú）下；

1。收入分配不合理，老员工工资待遇不高，新员工工资高于老员工。老板已经意识到老员工在充分利用自己的价值，所以最好让他们离开岗位，主动招聘新员工。在家族企业工作很困难，批评多、肯定少、批评多、奖励少的外行、专家、专家，员工受不了这种懦弱的精神；

4、如果员工长期在公司工作，老板认[繁体：認澳门新葡京]为长时间呆在公司不好；

5、老员工随着年龄澳门威尼斯人增长【pinyin：zhǎng】逐渐增多，单位留住他们会带来更多麻烦。工作压力太大，事情安排得太多，不休息就很难完成工作；

7、员工澳门威尼斯人找到(拼音：dào)了一个对自己更有利的公司。

在我看来，应该《繁：該》是公司的责任高于个人自愿澳门永利辞职的责任。