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员工回家探{拼音:tàn}亲路上发生车祸

2025-02-21 06:16:03Open-SourceComputers

辞职当日回家路上被车撞死是不是工伤?不算,已经辞职,不再存在劳动关系,而劳动关系是工伤前提。下班回家的路上,遇车祸身亡,企业应不应该赔偿?有何依据?我是执业律师,处理过多起类似案件,下面从专业角度回答你

辞职当日回家路上被车撞死是不是工伤?

不算,已经辞职,不再存在劳动关系,而劳动关系是工伤前提。

下班回家的路上,遇车祸身亡,企业应不应该赔偿?有何依据?

我是执业律师,处理过多起类似案件,下面从专业角度回答你。

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就你所述的情况来说,一般情况下是构成工伤的,企业应当赔偿工伤保险待遇,同时交通事故的责任方应当赔偿人身损害赔偿,即死者家属可以同时获得双份赔偿。具体理由如下:

第一,下班回家途中发生交通事故是否属于工[练:gōng]伤

1、死者与企业存在劳动(繁:動)关系是构成工伤的前提,即死者与企业是管理与被管理的角色,而不是临时性的雇佣或者承揽关系。如果是雇佣或者承揽关系则不构成工伤。比[pinyin:bǐ]如:建房时将工程承包给施工人,施工人下班回家途中发生交通不能构成工【拼音:gōng】伤。

2、死者在交通事故中负非主要以上责任,即如果死者在交通[练:tōng]事【拼音:shì】故负(繁:負)主要责任或者全部责任的不构成工伤。

3、死(澳门新葡京sǐ)者在发生交通事故时不存在醉酒或者吸毒等不得认定为工伤的情节。

第二,下班【bān】回家途中发生交通事故构成工伤的依据

认定工伤皇冠体育的法律依据为:《工伤保险条(繁:條)例》第14条第6款的规定,即在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的可以认定为工伤。

第三,企澳门永利业[繁体:業]该不该赔偿

只要被认定为工伤则企业应当【练:dāng】向死者家属(繁体:屬)赔偿丧葬补助金、一次性工亡补助金、供养亲属抚恤金等工亡待遇。

同时,因为工伤待遇赔偿属于社会保险法范畴,交通事故人身损害赔偿属于侵权责任法范畴,因此死者家属可以同时获得工伤保澳门永利险待遇及《练:jí》交通事故侵权损害赔偿。

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工伤赔偿的法律依据是《工伤保险条例(拼音:lì)》第39条。

结[繁体:結]语

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