官媒发声狠批“崇美”“跪美”，如何杜绝崇洋媚外现象的发生？如果我们不想再崇洋媚外了，我们应该先从上面开始，别无他物。什么叫做资本机会成本？简而言之，资本的机会成本就是放弃其他机会的成本这里有一个非常详细的解释机会成本（或替代成本）的概念描述了稀缺性和选择之间的基本关系
官媒发声狠批“崇美”“跪美”，如何杜绝崇洋媚外现象的发生？
如果我们不想再崇洋媚外了，我们应该先从上面开始，别无他物。什么叫做资本机会成本？
简而言之，资本的机会成本就是放弃其他机会的成本这里有一个非常（读：cháng）详细的解释
机会成本（或替代成本）的概念描述了稀缺性和选择之间的基本关系。对任何人来说，如果有价值的物品或活动不稀缺，那么所有人在任何时候的所有需求都可以得到满足。其实没有必要从价计征，也没有必要进行社会协调的过程来决定哪种需求应该优先考虑。在这个没有稀缺性的幻想环境中，不存在错过、放弃或失去机会的问题
一旦稀缺性被引入，需求就无法得到满足。除非有一种“自然”的约束可以预先决定有价值的最终产品的分布（例如，2月份的苏格兰阳光），否则稀缺性不仅直接导致人们选择其他(读：tā)最终产品中的必需品，而且还间接地与公共机构或社会互动，并产生最终产品选择的过程，选择意味着[读：zhe]拒绝和选择替代品。机会成本是指对被拒绝的替代【拼音：dài】品或机会的最高价值的估价。机会成本与选择如果我们做出不同的选择，机会成本不是“一个可能”的期望值
请注意，如果没有有效的选择参考，就不是“一个《繁体：個》必须是”的价值。在缺乏选择的情况下，有时讨论预期会发生但尚未【拼音：wèi】发生的事情的价值是有意义的，但由于一旦认识到选择与机会成本之间的基本关系，备选方案并不（练：bù）代表一种损失或损失，因此可以得出几个含义
首先，如果在不同的价值选择中做出选择，有些人不一定会做出选择。这并不意味着做决定的人一定会成为一种选择。第二个意思是从这里[繁体：裏]得出的。一个未被选择的选项的价值，即机会成本，必须【练：xū】是参与选择的个人而不是其他人(读：rén)心目中的价值
第三个必然的结论是shì 机会成本必须是一个主观的东西。它存在于选择者的头脑中，直播吧可以被选择之外的其他人指定或衡量。同时，它也不容易转化为一种资源、商品或货币。第四，机会成本存在于决策过程中，之后，机会成本立即消失
因此，这个成本永远不会实现，这澳门新葡京个被拒绝的选择永(读：yǒng)远不会被享受
在选择与机会成本的关系中，最重要的结论是成本必须具有前瞻性或前瞻性的特征。机会成本，即被选择拒绝的期权价值，是选择的障碍。然而，在选择首选方案之前，必须对其进行考虑和评估，直至其被拒绝。当然，在任何具体的选择中，机会成本都必须考虑到成【pinyin：chéng】本会受到先前选择的影【拼音：yǐng】响，但相对于选择本身，机会成本会影响选择的影响，机会成本与其他成本概念的区别，最好从影响选择或受选择影响的角度来解释[繁：釋]
事实上，一【练：yī】旦做出选择，结果很可能包含效用损失，无论是对最初做出选择的人还是其他人。从某种意义上shàng 说，这些损失（无论是《shì》估计的还是已实现的）都被称为成本，然而，我们必须认识到，由选择决定的成本不能影响选择本身
我们可以用一个简单的例子来说明这一点。一个人愿意用三年分期付款的方式买车。形成和影响选择的机会成本是买方对他拒绝购买的期权的估价。在这种情况下，付款可kě 以支(练：zhī)付的是【拼音：shì】购买的估计价值
在考虑了期权的潜在价值，并决定只要贷款到期且必须按时支付，就购买这辆车之后，此人将非常清楚地意识到自己正遭受公《gōng》用事业损失的折磨。然而，作为影响选择的一【练：yī】个要求，这些“成本”是无关紧要的。从效用的角度看，选择的结果不能资本化，这是造成混乱的一个重要原因
另一方面，经济学家通过建(练：jiàn)立正式的成本表和成本函数（必须意味着成本的可测量性和具体化），将成（pinyin：chéng）本从选择过程中分离出来。
会计师也持有同样的观点。他们通常在事后或以受选择影响的方式严格估计成本。这【pinyin：zhè】些由会计人员估算的“成本”不能准确反映损失或失去机会的价值。在做出决策之前，可将数量估算引入备选行动工作计划。但是，这种机会成本的估计是对会计尚未实[繁：實]施的项目的估计，不是对所选项目的固定价值的估计
如上所述，只有选择才能影响选择的机会成本。根据定义，成本不能“溢出”给其他人。当【pinyin：dāng】然，也有可能一yī 个人的选择会让其他人蒙受损失。有时将这些损失称为“外部成本”是有益的
我们必须强调，这些外部成本是选择的{de}障碍。如果人们愿意考虑机会，他们就衡量失去的机会。这些外部成本是根（pinyin：gēn）据他们的《读：de》估计效用价值来计算的。
机会成本和福利标准在机会成本理论的分析和应用中，混淆的主要根源在于理想人的市场反应结果对非市场环境下决策者的规则或标准的界定的延澳门新葡京伸。当市场完全均衡时，大量的买方和卖方分别进行选择，从(繁：從)而产生一种结果，这种结果可以用价格和成本的关系来正式描述，上述方程所描述的一般均衡状态满足某些特定的效率准则
市场均衡的一个条件是{pinyin：shì}任何商品的所有单位对应的所有交换价格相等。根据这个等式关系，我们可以看到，由于交易者的均衡条件要求边际成本等于价格，所以边际成澳门新葡京本也可以通过计量的方法进行客观的计量，迫使决策者使价格等于边际成本的机制，可以实现资源的“有效”利用，而不依赖于竞争过程本身
以上的全部逻辑都来自于对机会成本的一系列误解。每个交易者根据适当的数量关系调（繁：調）整自己的边际机会成本，使自己的边际机会成本等于价（繁体：價）格。所有交易者的边际机会成本等于适当的统一价格，这表明在上述条件满足之前，所有的交易者都有能力调整商品的数量，这并不意味着边际机会《繁体：會》成本和价格在客观意义上是相等的，并且可以独立于数量调整过程
考虑一个理想的市场，其中有多种商品，统一的交易价格是每单位1美元。交易员的预期机会损失为1美元。在客观价格下，交易者只有(读：yǒu)通过调整商品的数量，才能使自己的主观经验等于预期效用损失。在进行活动的过程中放弃（繁：棄）的期望比活动过程中的期望值更不具体选择的双方在各方面都是【练：shì】平等的
除了市场选择，没有其他办法使边际机会成本等于价格。因此，任何引导“管理者”在非市场环境下以成本作为定【拼音：dìng】价依据的“规则”都是毫无意义的。然而，由机会成本定价确定的福利标准也受到了批评，这与可计量的问题相去甚远，它是一种批评，并假定边际成本可以以某种【繁体：種】方式计量。指导“经理人”以成本决《繁体：決》定价格的原则也必须取决于“经理人”的(练：de)个人行为，后者更像是一个机器人，而不是一个追求效用最大化的理性个体
为什么“经理”会遵循这个规则？他不能使他的边际成本等于他所选择澳门永利的预期收益值吗？他不能使他的边际成本等于他所选择的预期收益吗？“经理人”生活在非市场环境中，这一事实确保他没有义务承担由选择产生的效用的增加或减少。但是，在个人意义上【shàng】，他自己的得失，无论是选择前估计的还是选择后估计的，都与选择前委托人的估计价值完全不同，选择后由委托人承担
机会成本和制度选择如上所述，在没有预分配“自然”约束的情况下，必须有稀缺性的选择，无论是直接来自最终的“商品”，还是间接来自最终分配决定的规则、制度和程序。第二种选择的机会成本有待进一步研究。从某种意义上说，通tōng 过制度化的程序配置稀缺资源将消除机会成本，分配的结果可以从一些制度过程的运作中获得。没有个人或群体从最终的替代状态中做出选择(繁体：擇)，因此不存在主观机会成本。怎么
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