96年参加工作有yǒu 过渡性养老金

没有过渡性养老金的人一定比有过渡性养老金的人退休金少吗？这个当然是不一定的。过渡性养老金是针对养老保险改革前参加工作、改革后退休的“中人”的养老金。“中人”缴费年限累计满15年退休后，在发放基础养老金和个人账户养老金的基础上，再发放过渡性养老金

没有过渡性养老金的人一定比有过渡性养老金的人退休金少吗？

过渡性养老金是针对养老保险改革前参加工作、改革后退休的“中人”的养老金。“中人”缴费年限累计满15年退休后，在发放基础养老金和个人账户养老金的基础上，再发放过渡性养老金。

世界杯其中过渡性养老金的计算主要受参保人员视同缴费年限《读：xiàn》长短的影响，计算公式为：

过渡性养老金=参保人员退休时本省上年度在岗职工月平澳门金沙均工资×本人视同缴《繁体：繳》费指数×本人视同缴费年限×过渡系数。

因此，对于养老保险改革前退休的“老人”和改革后参加工作的“新人”，是没有过渡性养老金的，但是并不意味着养(拼音：yǎng)老金会(拼音：huì)比“中人”更少。

在养老保险改革前，机关事业单位的退休金计算方式是按照工作年限分区间进行世界杯发放的，工作年限满35年的，按90％计发；工作年限满30年不满35年的，按85％计《繁体：計》发。因此，只要退休前的工资高、工龄长，退休后能拿到的退休金就不低。

而改革后，养老金计算方式虽然改变了，需要按照公式进行计算，但是依然是和缴费工资以及缴费年限成正比关系。

基础养老金=参保人员退休时本省上年度在岗职工月平均工资（1 本人平均缴【繁体：繳】费工资指数）÷2×缴费年限×1%；过渡澳门博彩性养老金主要是因为“中人”实际缴费年限少，个人账户中金额较少，为了保证他们退休后的待遇不会有太大影响而出台的。

按照我国【pinyin：guó】养老金“多缴多得、长缴多得”的政策，只要缴费(拼音：fèi)工资高、缴费年限长，不管有没有过渡[拼音：dù]性养老金，退休后养老金都会更高。

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