培训机构2018暑期招生教育培训机(拼音：jī)构8月如何招生？

教育培训机构8月如何招生？八月份招生，其实有点晚，但可以选择在八月末去招生。1收心班，有的学生没有上暑假班，整个暑假玩疯了，这个收心班可以帮助孩子们把心收回来，然后引导好他们的学习习惯，帮助他们完成暑假作业

教育培训机构8月如何招生？

八月份招生，其实有点晚，但可以选择在八月末去招生。

1收心班，有的学生没有上暑假班，整个暑假玩疯了，这个收心班可以帮助孩子们把心收回来，然后引导好他们的学习(xí)习惯，帮助他们完成{练：chéng}暑假作业。让家长放心，让学生收心。这件(读：jiàn)事做好，可以保证后期续费。

2作业班，主要针对七月份没有上辅《繁：輔》导班的孩子们。他们肯定是去旅游或者在家《繁：傢》玩耍。作业还没动笔，作业班主要任务，就是像家长说明作业班的作业，为孩子上学期的内容进行查缺补漏，并保证最有效的时间内完成作业，让孩子们玩的开心，学xué 的开心。

3预习班，主【娱乐城pinyin：zhǔ】要是让孩子们在八月份把即将开学要学的知识点先预习一下，让他们赢在起跑线上，开学之后不会那么被动。开学后的测试，如果成绩较好，续费便不是问题，而且孩子们也变得更有自信。

1. 低价班吸引眼球，教学体验促进续班转化

低价（繁体：價）班招生竞争如火如荼。

对于培训学{练：xué}校来说，利用低价班吸引流量，扩大生源池，收割新市场及新生源《练：yuán》是很重zhòng 要一个策略。

例如某机构新开校区暑假0元班（练：bān）：

上线5小时突破2867人次

开放fàng 5天后达7000人次……

说到低价班策略很成【读：chéng】功的原因，就不得不提到培训行业的特点：学[繁体：學]生的转班驱动力差。

也就是说，如果其他机构没有极强（繁体：強）的吸引力，学生一般不会尝试一家(繁：傢)新的培训机构。

所以，这也《练：yě》是多家培训机构推出低至0元的低价班，增加眼球[pinyin：qiú]效应的主要原因。

但不容忽【读：hū】视的另外一点是[读：shì]：家长的消费越来越理性，没有好的教学体验，给出再低的价[繁体：價]格，最终的续班率可能都无法保证

只有在教学质量、客户体验方面做足功夫的培训[繁体：訓]机构才是最后的胜利者。

如果无法保证教[pinyin：jiào]学质[繁：質]量和客户体验，实际上就是缺少开设低价班的核心竞争力。

即使开设低价班，也不可能达{练：dá}到开设低价班想要达到的预期效果。

所以保澳门巴黎人证好的教学体验，对于培训学校提tí 高续班率来说是很重要的。

2. 价格(p亚博体育inyin：gé)优惠，暑秋绑定续班

暑期招幸运飞艇生关系着秋季的续班率以及能否吸引新升学的潜在客户。所以不同的优惠方式，对于提高续报以及纳新就很有必(拼音：bì)要。

说起暑续秋，更多的校长是在暑假结束，该推秋季课程直播吧的时[拼音：shí]候，才会安排进行续班动作；也有稍微早一些的校长，会在暑假课程中着手安排引导学生进行秋季课续班。

但是实际上，暑期开始的时候已经可以把暑期班与{练：yǔ}秋季班绑定售卖。

例如某机构暑期课kè 程，暑秋联报享受最低84折（繁：摺）优惠{练：huì}，抢先把秋季生源抓在手上。

这也可能是我们招生总zǒng 是会慢一些的原因之一。

只要肯做好活动，招生引流其实很容[读：róng]易《拼音：yì》，关键是引流招收的学生如何转化，如果转化率底，那只有亏本生意。

＊特别要注意的是，千万不要选择（繁体：擇）那种代招生机构，那种机构虽然招生是非常的有效率，但往【读：wǎng】往无底线，也就《读：jiù》是根本没有考虑到机构的存活，一味的用低价免费和活动来吸引学生，而这种招的生往往流动性特别大，也就是很难转化，投入和回报根本不成正比。