工厂内叉车事故怎么处理?工厂内叉车事故属于安全生产事故,由工厂负责人负主要责任,因为是工厂负责人的监管不到位所造成安全隐患。在厂里上班被叉车压伤算工伤还是事故?在厂里上班被叉车压伤算工伤的也可以算一般
工厂内叉车事故怎么处理?
工厂内叉车事故属于安全生产事故,由工厂负责人负主要责任,因为是工厂负责人的监管不到位所造成安全隐患。在厂里上班被叉车压伤算工伤还是事故?
在厂里上班被叉车压伤算工伤的也可以算一般的工伤事故,可以申请工伤认定,依法享受工伤待遇的,法律依据如下:《社会保险法》第三十八条因工伤发生的下列费用,按照国家规定从工伤保险基金中支付:(一)治疗工伤的医疗费用和康复费用;(二)住院伙食补助费;(三)到统筹地区以外就医的交通食宿费;(四)安装配置伤残辅助器具所需费用;(五)生活不能自理的,经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费;(六)一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴;(七)终止或者解除劳动合同时,应当享受的一次性医疗补助金;(八)因工死亡的,其遗属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金;(九)劳动能力鉴定费。第三十九条因工伤发生的下列费用,按照国家规定由用人单位支付:(一)治疗工伤期间的工资福利;(二)五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴;(三)终止或者解除劳动合同时,应当享受的一次性伤残就业补助金。本文链接:http://21taiyang.com/Gyms/2114319.html
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