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想从事财务或审计的工作，应该选择在深圳还是成都？在我理解，这实际上是个职业规划问题。关键不在于你要选择哪个城市，而在于你做财务或者审计工作的规划。先来为你的规划画像：你期望中的财务或者审计工作应该是什

想从事财务或审计的工作，应该选择在深圳还是成都？

在我理解，这实际上是个职业规划问题。

关键《繁体：鍵》不在于你要选择哪个城市，而在于你做财务或者审计工作的规划。

你期望中的财务或者审计工作应该是什么样？

你希望在企{读：qǐ}业做还是其他机构做？

如果是企业，希望是哪世界杯一类企业，民营【繁体：營】企业、外资企业，还是国有企业？

你目标中的企业幸运飞艇，什么行业？什么规模？什么(me)行业地位？

你期望的职位wèi 是什么？你与之匹配的资历有哪些？

你期望的薪{拼音：xīn}资水平是什么？

关于目标企业、目标行业、目标职位以yǐ 及目标薪资，你近（pinyin：jìn）期（1-3年）的目标、中期（3-5年）的目标，以及远期（5-10年）的目标？

为了达到目标，你(练：nǐ)为自己设定的发展路径有哪些？

开云体育如果是其（读：qí）他机构，是哪一类机构？

幸运飞艇你[练：nǐ]对这类机构的设想是怎么样？

你希望在机构[gòu]的发展有一个什么样的路径？

关(繁体：關)于个人和家庭的定位？

关【guān】于个人和家庭的目标？

关于个《繁：個》人和家庭的设想？

......

就像财务或者审计面对的尽职调查一样，详细的列出关于自己的职业发展和个人、家庭的规划设想，然后分别列表对应的两个城市的相关指标。

比如第一个问题，你对财务或者审计工作的【de】设想其实比较笼《繁体：籠》统，可能对于城市的划分区分度不高，继续下一个问题；

第二个问题，如果是企业，相对来说深圳的企业数量和活力可能超过成都，这个可以通过【pinyin：guò】城市公布的统计数据来获得具体的量化[pinyin：huà]指标；

第三个问题，通过政府公布的统计数据，来确定你目标企业类型的数量，这个数量其实就是你的可选择性范围的大小，通过辅助一些网络(繁：絡)资料，网友、朋友的信息来判断同类型xíng 企业的质量；

第四个问题，目标中的企业，就是从个人的偏好中确定一个大概的范围或者具体的企业名称，然后来进[jìn]行行业、规模和{拼音：hé}地位的判断和细化，这样的目标企业两个城市都有，可以列表；

第五个问题，主要是个人能力在不同城市的相对地位，比如深圳的de 上市公司数量远超程度，金融机构和金融企业也是如此，那么你的财务方面的资历相对于这些企业[繁：業]来说，处在一个什么样的地位，这是你的竞争力的体现；

第六个[拼音：gè]问题，薪资水平，这个可以通过两个城市的相关统计数据、最低工资、社会平均工资水平来对比（pinyin：bǐ），参考网络的一些数据；

通过两个城市相关指标的列示，基本上就有了一个大概的框架模型，然后通过数据搜集，来对(繁：對)模型(读：xíng)的数据进行完善，除了统计数据，还有：

目标企(读：qǐ)业官网；

社会评（繁体：評）价；

网络负面信息[读：xī]；

网友访谈(繁：談)；

亲友碎片化信息的整理[pinyin：lǐ]提炼等。

网络测试，比如上面提到的信息收集过程，对城市公共服务的网络系统的试运行；

电话测试，向目标企业打{拼音：dǎ}电话沟通咨{pinyin：zī}询，向目标城市的公[gōng]共服务部门电话咨询等；

旅游测试，通过实地旅游，了解当地的情况，包括但不《练：bù》限于气候、交jiāo 通tōng 、环境、人口素质、饮食等；

应聘测试，通过向两个城市的目标企业投递简历，然后参加面试，来判断对两个城市的企业、人员、环境的了解等。

最后，根据职业规划、数据信[xìn]息收集和个人测试情况综合判断自己的选择，当然这样的方式也会因为个人的主观偏好、潜意识等而产生不全面的地方，所以需要结果一些亲友的意见，然后自己决定{dìng}。

关键在于个人的想法是职(繁：職)业发展为先，还是生shēng 活舒适为先，至少，成都是一个生活化的城市，而深圳相对节奏快了很多。