苏州生育津贴申报（繁体：報）材料

苏州如何领取生育津贴？一、报销流程：1、个人收集相关资料，产后报公司人力资源科2、由人力资源科整理资料报社保申报3、办理完成的5个工作日后，打入职工社会保障卡内，可去苏州银行支取二、参保女职工分娩所需

苏州如何领取生育津贴？

一、报销流程：

1、个人收集相关资料，产后报公司人力资源[读：yuán]科

2、由人力资源科整理{拼音：lǐ}资料报社保申报

3、办理完成chéng 的5个工作日后，打入职工社会保障卡内，可去苏州银行支取

二澳门巴黎人、参保女职工分娩所需[xū]资料：

1、女职工社会保障[拼音：zhàng]卡

2、居民身份证（需原件及复[fù]印件）

3、新生儿出生医学证明（需原件及复(繁：覆)印件）

4、出院记[繁体幸运飞艇：記]录（医院公章）原件

5、医院费开云体育用清单原件(jiàn)

6、生【pinyin：shēng】育联系单位

7、原始发票原件[pinyin：jiàn]

温澳门伦敦人馨【xīn】提示：

1、生育联系单办理期限为怀孕后hòu 3个月至产后6个月内办理。

2、生育保险报销时(繁：時)效性为产后一年，逾期不可报销。

可以的，

有社保bǎo ，产检和生产费用走生育险。

还到社保bǎo 局领取了生育津贴。

生育险办理（lǐ）流程：

生育保险属于强制性保险，由本人所在单《繁体：單》位进行交纳，而且是用人单位必须为你交纳，个人是无法交纳的，生育保险是国家立法对女职工权[quán]益保障的一种社会政策，而且不论胎儿是否正{pinyin：zhèng}常产下，即使胎儿死亡，流产等均能享受生育保险。

1.在享(练：xiǎng)受生育津贴前，单位需要为本人申缴生育保险，需要准备bèi 三个表、企业职工基本běn 养老、工伤和生育保险申报汇总表、社保登记表、养老、工作和生育保险人员增减表，些三表由企业准备；

2.由单位持此三表前往社会劳动保险部门进行申报，劳动保险部门受理澳门银河后，会返回两（繁体：兩）个盖章后的表；

3.等到下个月，单位就可以正常缴纳新增员工的生育保险费用，这个要去《练：qù》税务部门交纳《繁体：納》；

4.办理医疗证：怀孕后，由用人{读：rén}单位携带相关材料（liào）到社会劳动保险《繁：險》部门进行办理；

5.女职工生完孩子，产假满30内前（注意时间哦，逾期办理{pinyin：lǐ}比较麻烦）向社会劳动保险部门提交材料进[繁：進]行保[bǎo]险支付的办理；

6.等待审核后，工作人员开据城镇企业职工生育保（pinyin：bǎo）险费申请表；

7.在进行保险支付办理的材料主要有：城镇企业职工生育情况表、身份证明[pinyin：míng]信息、出生证[拼音：zhèng]、医院的医务证[繁体：證]明、医务结算的单子等；

8.等待社会劳动保险部门审批完成后，本人可以携带相关证件到社保部门领取生育保险的报销金。