如何招聘到好的销售人员？谢谢你的邀请！如何招聘合格的销售人员？的确，我很难回答这个问题！你们招聘销售人才！你们必须从专业学校的毕业生中招聘合格的销售人才！您也可以招聘素质优良、学识渊博、受过专业培训、有知识、有经验的销售人才！你不能招不懂销售的人才，谢谢两万预算，怎么在一年内招聘到80名房产销售人员？16年来，我担任房地产销售总监
如何招聘到好的销售人员？
谢谢你的邀请！如何招聘合格的销售人员？的确，我很难回答这个问题！你们招聘销售人才！你们必须从专业学校的毕业生中招聘合格的销售人才！您也可以招聘素质优良、学识渊博、受过专业培训、有知识、有经验的销售人才！你不能招不懂销售的人才，谢谢
两万预算，怎么在一年内招聘到80名房产销售人员？
16年来，我担任房地产销售总监。至于二手店的招聘，如果门店不是大品牌，更别说招聘80名销售人员，即使其中8人能生存一年，相信也很难吸引人回来。毕竟，团队氛围也有利于招聘方式的成功。
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