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想去银行工作，哪个银行比较好？
银行工作怎样？哪家银行好？什么部门更适合自己？
这些问题相信我能帮到您，我本人曾在银行工作多年，现在的工作又是和银行打交道，从国有大行到股份制商业银行及地方农信社都有接触，从一般柜员到总行各个部门也都有了解，如果要去银行工作该怎么去选呢？一、银行的岗位部门比一般人知道的要多很多，不是只有网点的柜员和客户经理
1.银行常见的职位—网点的柜员及客户经理。我们大多数人对银行的印象就是街上的一家家银行网点，有柜台里的柜员、大《拼音：dà》厅里的大堂经理还有办理贷款的客户经理以及网点负责人或者支《pinyin：zhī》行行长。但其实这只是庞大银行体系的一部分，银行还有我们看不到的很多部门及岗位。
2.银行的其它(tā)一些我们不常见的部门及岗位。一家银行除了网点以[yǐ]为还有总行及分行的各个部门，大概分为以下{xià}几个条线：财务部门、人力部门、行政部门、法务合规部门、行长办公室、金融市场部、资产管理部、个人金融部、公司金融部、电子银行部等等，这些部门都有大量的岗位，而每个岗位的工作内容及收入水平的差异则很大。
二、不同银行之间、同一银行不同部门岗位之【拼音：zhī】间的收入差别很大
1.银行与银行的收入差别很大。一般来说，全国性的股份制(繁体：製)商业银行（招商、民生等）的收入要高于同岗位的国有大行（工农中建交邮储），而在地方性银行中，城市商业银行（如成都银行）收入要高于同岗位的农村商业银行（成都农商银行），但具体到某家银行还（繁：還）要看当年银行的效益是否好；
2.不同部门及岗位的收入差别很大。在同一家银行的不同部门岗位差别也很大，一个大堂经理的年收入可能不到10万，而一个金融市场部的投资经理年薪经常会超过50万，一般来说，银行的金融市场部（练：bù）和【hé】资产管理部是整个行内收入最高的2个部门，但很多老百姓对此根本不了解。
3.业务岗位的业绩不同收入差别很大。客户经澳门永利理、大堂经理，这些员工都是市场条线的，他们的收入跟自己的业绩有很大的关系，一个业务好的客户经理，有可能收入比行长还要高，而一些业绩平平的客户经理（读：lǐ），很可能只有可怜的几千块的底薪。
三、不同银行、不同岗位部门，对（读：duì）于新人的选拔录用标准要去差别很大
1.了解银澳门新葡京行要求，有哪些部门可以去。现在银行的招聘普遍要求本科及以上学历，而且对于像金融市场、资产管理部这些核心的部门岗位，一般要求是名牌（211/985/留学）大学的《pinyin：de》经管类硕士研究生学历。这些基本要求，是我们在做选择前先要搞清楚的。
2.了解自己爱好，想做那方面的工作。银行的岗位有非常多，但总结起来可以分为2类：一类是前台营销的岗位，主要和客户打交道，如客户经理、理财经理，这类工作压力大些，但做好了收入可观；另一类则是后台的工{读：gōng}作，主要是银行内部的一些事物，如【rú】财务核算、合规审计、招聘培训、业务管理等，这类岗位的工作因为一般不需要背销售指标，压力相对小一些，当然收入也会有所影响。
以（yǐ）上就是对于银行工作的一个概况性的介（jiè）绍，希望对您的职业选择有所帮(繁体：幫)助。
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