工厂员工《gōng》奖罚制度

餐饮业厨师奖罚制度怎么制定？转载以下资料供参考厨房奖惩制度根据餐厅规定，结合厨房具体情况，对厨房各岗位员工符合奖惩条件者1 忠于职守，全年出满勤，工作表现突出，受到宾客多次表扬者。2、为厨房生产和管理提出合理化建议，被采纳后产生及大效益者

餐饮业厨师奖罚制度怎么制定？

转载以下资料供参考

厨房奖(繁体：獎)惩制度

根据餐厅规定，结合厨房具体（繁：體）情况，对厨房各岗位员工符合奖惩条件者

1 忠于职守，全年出满勤，工作表现突出《繁体：齣澳门新葡京》，受到宾客多次表扬者。

2、为厨房生产和管理提出合理化建议，被采纳后产生及大效益者。

3、在厨房{读：fáng}生产中及时消除较大事故隐患者。

4、多次受（拼音：shòu）到顾客表扬者。

5、卫生工作一贯表(biǎo)现突出，为大家公认者。

6、节约用料，综合利用成绩突出（繁：齣）者。

（二èr ）、出现下列情况之一者，给予惩处：

1、违反厨房（练：fáng）纪律，不听劝阻者。

2、不服从分配澳门巴黎人，影响厨房《fáng》生产者。

3、工作粗心，引起顾澳门新葡京客对厨房工作或菜肴质量进行（pinyin：xíng）投诉者。

4、弄虚作假或搬弄是非，制造矛盾，影响同事【拼音：shì】间的工作关系者。

5、不按操（读：cāo）作规程生产，损坏厨房设备和用具者。

6、不按操作规程生《读：shēng》产，引起较大责任事故者。

7、殴打他【读：tā】人者。

9、不按时清理原料，造[幸运飞艇读：zào]成变质变味者。

（三）、以上奖惩条例的实施澳门巴黎人，以事实为依据，根据具{拼音：jù}体情况，由厨师长提议，总厨审定具体奖惩方法和范围，贡献卓越或错误情节严重者，则报餐厅老总按员工守则及其他规定进行处理。