职业（繁体：業）病防治管理条例

中华人民共和国职业病防治法于什么时候正式实施？《中华人民共和国职业病防治法》于2002年5月1日起施行。10月27日第九届全国人民代表大会常务委员会第二十四次会议通过了《职业病防治法》，根据2011年12月31日第十一届全国人民代表大会常务委员会第二十四次会议《关于修改〈中华人民共和国职业病防治法〉的决定》修正

中华人民共和国职业病防治法于什么时候正式实施？

10月27日第九届全国人民代表大会常务委员会第二十四次会议通过了(繁：瞭)《职业病防治法》，根据2011年12月31日第十一届全国人民代表大会常务委wěi 员会第二十四次会议《关于修改〈中华人民共和国职业病防治法〉的决定》修正。

根据2016年7月2日第十二届全国人民《读：mín》代表大会常务委员会第二十一次会议《关于修改〈中华人民共【读：gòng】和国职业病防治法〉的（练：de）决定》修改。

职业病防治法实施时间？

职业病危害防治责任制度？

定期召开职业卫生工作（练：zuò）会议，研究解决存在(zài)的问题3。建立健全本单位职业病危害hài 防治责任制规章制度和操作规程；

4。监督检查本单位职业病危害防治工作，及时消除职业病危害隐患。确保本单位职【繁体：職】业病危害防治投入的有效落实【shí】；

6。组织制定（拼音：dìng）和实施本单位职业病危害应急救援预案；

7。及时、如实【shí】报告职业病危害。

（2）职业病危害责任[拼音：rèn]制

1。明确企业职业病危害防治管理的具体职[繁：職]责。组织职业病危害防治检查《chá》，落实职业病危害整改工作。组织制《繁体：製》定、修订、批准各项职业病危害防治管理制度，并检查其执行情况；

4。明确职业病危害管理中的责任，因此，组织[繁体：織]实施应急救援预案的责任。

（3）职业病危害防治责任制专职职业病[练：bìng]危害管理人员

1。贯彻执行有关职业病危（wēi）害防治的法律、法规和标（繁体：標）准。负责日常职业病危害防治（拼音：zhì）工作的监督检查、技术管理、教育工作，负责职业病危害事故的调查、组织、统计、报告和备案工作。

（4）职澳门博彩业（繁体：業）病危害防治岗位责任制

1。参加职业病危害防治培训、教育和活动，学习职业病危害防治技术知识，遵守职业病危（wēi）害防治的各项规章制度和操作规程，发现(繁体：現)隐患及时报告。正确使用和保管各类劳动保护用品、用具和防护设施；

3。不违章作业（繁：業），不劝阻、制止他人非法作业(繁体：業)，有权拒绝执行非法指挥，并及时向单位领导报告；

4。作业场所发生职业病危害时，向监督管理人员(繁体：員)报告，停止作业，直至危险消《xiāo》除。

（5）职业病危《wēi》害管理部门职业病危害防治责任制

1。贯彻【chè】执行国家（繁：傢）和上级部门制定的职业病危害防治条例和规章制度，并监督检查执行情况。在企业技术措施负责人的领导下，组织建立和修订各项职业病危害防治管理制度，参与制定职业病危害防治管理制度。职业病危害防治技术措施方案和作业场所职业【pinyin：yè】病危害防治监督管理方案。

2. 职业病危害监[拼音：jiān]测、检测与评价管理制度

]（1）日《pinyin：rì》常监测

1。明确日常监控人员，对数据的准确性负责；

2。明确粉尘、毒物、噪声的合理分布（布(繁体：佈)置），明确监测时间并做好记录（记录表）。规定监（繁：監）测方法。

（2）澳门威尼斯人检测(繁：測)和评估

1。委托有资质的职业卫生技术服务机构按规定（dìng）对工作场所有害因素的浓度或强度进行检测、评价。工作场所有害因素浓度或强度超过职业接触限值的，应当及时采取有效控制措施。采取控制措施有困难的，应当在职业卫生防护设施投入使用时和设备检修后【hòu】，对危害因素的浓度或者强度进行检测、评价，限期解决。

（3）职业病（拼音：bìng）危害通报制度

（1）岗《繁体：崗》前通报

员工在签订或变更劳动合同时，应当如实告知(zhī)工作场所可能发（繁：發）生的职业病[读：bìng]危害因素、后果、防护措施和处理方法。

（2）工作场所通知zhī

1。设置或定期更换工作场所职业危害警示标志，明[读：míng]确《繁体：確》具（pinyin：jù）体负责人。建立高毒物质通报卡；

3。定期对(duì)监测、检测、评价结果进行公示，明确公示方式。

4. 职业病危{pinyin：wēi}害检查和隐患整改制度

1。明确职业病危害{练：hài}因素检查的部门和人员，以及相应的任务和《读：hé》职责。明确职业病危害因素的检查方法（如日常、定期、季节、节前、节后和一般、专业）和检查周期[拼音：qī]；

3。明确职业病危害检查的内容（包括思想认识、专业[繁：業]知识等）、管理制度、现场环境、职业病危害标志、职业病危害设施、工艺、设备、仪器、问题整改等）。检（繁：檢）验记（繁体：記）录保存完好；

5。清理检查中发现（读：xiàn）问题的处理；

6。明确整改时限和【拼音：hé】事故隐患复查要求，达到跟踪效果；

7。危险作业与无害化作业是否分开作业，工作场所与生澳门永利活场所是否分开[繁：開]。

5. 职《繁体：職》业危害申报制度

1。申报《繁：報》工作负责人；

2。年度申报时【shí】间；

3。申报程序；

4。归档材料（liào）。

六、职业卫生{拼音：shēng}宣传教育培训制度

1。明确教育培训主管部门和培训对象（负直播吧责人、管理人员、特种作业人员、在岗人员、新员工、转岗人员、外来人员、临时人员等）。明确各类人员职业病危害教育的内容（观念、政策、法律法规、事故教育等）[目的]明确培训目标和hé 资格要求；

4。明确教育方式[pinyin：shì]、培训时间和考核方式；

5。明确必须持证上岗的人员，并依法接受有关培训考核（繁：覈）（含[读：hán]评审）管理规定的要求。

7. 职业病危害防护设{练：shè}施维护检修制度

1。制定职业病危[读：wēi]害因素维护检修规程。明确检修单位和检修人员的(de)职责范围；

3。定(pinyin：dìng)义大修类型；

4。各种检修作业应遵（读：zūn）守的规章制度；

5。大修程序和要【yào】求；

6。记录大（pinyin：dà）修要求；

7。检修验收《pinyin：shōu》要求。

8. 员(yuán)工防护用品管理制度

1。明确（繁体：確）设备标准；

2。明确采购和特种劳动防[练：fáng]护用品供应商的资质检验方法；

3。明确劳动防护用品发放[读：fàng]、使用、报废的管理办法和责任人。

9. 直播吧职业健康监护档案{拼音：àn}管理制度

（1）员工职业健康监护档《繁体：檔》案

1。员工职业史、既往史、职业危害暴露史【pinyin：shǐ】；

2。相应作业场所职业[繁：業]病危害因素监测结果；

3。职业（繁体：業）健康检查和治疗结果；

4。职(繁：職)业病诊断、治疗等职工健康资料

（2）用人单位职业健康监护管理档案《àn》

1。职业(繁体：業)健康保险委托书

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