企业可以随意给员工调整公积金缴存比例吗,从12%降低到5%?谢谢你的邀请和问题。你好,房东。企业能否随意调整公积金对职工的缴存比例?从12%到5%。这当然不能随意调整,但公积金的缴纳比例有上下限。也就是说,5%是我们公积金缴存的下限,12%是公积金缴存的上限
企业可以随意给员工调整公积金缴存比例吗,从12%降低到5%?
谢谢你的邀请和问题。你好,房东。企业能否随意调整公积金对(duì)职工的缴存比例?从12%到5%。这当然不能随意调整,但公积金的缴纳比例有上下限澳门银河。也就是说,5%是我们公积金缴存的下限,12%是公积金缴存的上限
在这个范围内,可以调世界杯整,但并不意味着可(拼音:kě)以随意调整。
本次调整的依据是,新的缴费基数将在每年公积金基数出台前更新,即每年7月左右,因此可以调整一次,也就是说每年只有一次调整的机会,作为绝大多数企业,确定的缴交比例,比如12%澳门巴黎人,很少shǎo 是整个情况下调整的,如果你做工作单位按照12%缴交公积金,可能是因为人工成本,那么你可以申请降低缴交比例,这是没有问题的。
但是一年中只有一次调整机会,所以这不是随机调整。当然,按5%缴纳也符合住房公积金的管理规定,但事实上,对于一个职工来说,如果从12%降到5%,就意味着你之前可能已经缴纳了比较高的水平。降低缴纳比例后,其住房公积金待遇会相对降低。
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