女朋友说上班忙怎么回复?那你先忙着,等有空了我再联系你当有人说,你注意身体,别累着。这时我应该怎么回答人家呢?普通盆友答:好的我照办,谢谢好友盆友答:放心我很注意的,不是还有你提醒嘛!闺蜜死党答:我靠,你什么眼神我身体不好吗?亲戚长辈答:哦!有注意的,❌⭕️❌⭕️你自己也要注意身体
女朋友说上班忙怎么回复?
那你先忙着,等有空了我再联系你当有人说,你注意身体,别累着。这时我应该怎么回答人家呢?
普通盆友答:好的我照办,谢谢好友盆友答:放心我很注意的,不是还有你提醒嘛!闺蜜死党答:我靠,你什么眼神我身体不好吗?亲戚长辈答:哦!有注意的,❌⭕️❌⭕️你自己也要注意身体。父母家人答:嗯,我知道的,你不用担心我,现在还好吧,不算累,你也注意点。✔️有人说“职场中,工作不要太拼命,你累出病,领导也不会感动”对此你怎么看?
这句话是真的有道理。有过切身体会的人,更能明白这句话里的心酸。那是努力后(繁:後)得不到认可的无可奈何。
01
先说一个我同事的亲身经历
我有个离职的同事,刚进公司头一年,很努力。努力到什么程度呢。他因为工作的原因,两个月几乎都是早出晚归。他的老婆甚至和他吵架了,说;“之前公(拼音:gōng)司那么(繁:麼)远,本想找(拼音:zhǎo)个近处的,能够早点回家,结果比之前回来得更晚了。”
那段时间,他(piny澳门金沙in:tā)几乎就没在家吃过晚饭。双休也是醒来就开车去公司了。
换来的结果是,自己累垮了。全身长水痘,直接进了医院。休养(繁:養)了三天。
回来后,领导只问了一句“好些没”,就完全[读:quán]没再关心过。
领导更在乎的是,他的(de)工作因为休息这三天,有落下的地方,领导叫jiào 他赶紧补上(练:shàng)。
他当时《繁体:時》内心就觉得有些不舒服了。自己病倒[读:dào],难道不是因为工作《读:zuò》吗。可领导就像没看见一样。
02
工作只是8小时劳动力的价值交换,付出再多,领导也不会觉得多
很少有领导特别关心员工的。大多数领导,就算再关心,也更加的关心工作。就像我同事的领导一样。每一个员工想要努力,都是希望通过自己的努力,得到领导的认(读:rèn)开云体育可。从而提升岗位或者增加薪资。
可如果努力后[繁:後],得不到自己想要的,甚至领导都(pinyin:dōu)不觉得自己努力了,是不《bù》是会很心酸?
在领导眼里,任何一个员工走了,都不《澳门新葡京bù》是多大的事。因为走了一个,还会来一个。领导要的只是做事的人,而不是具体某个人。
就算你非常努力,把事情都做完了,你自己累倒了,他不会说“不,我[读:wǒ]只想要你”,而是换个(繁:個)人继续做。
我们每天奉献给公司的,不是24小时,而是8小时,只要自己把这8小时的工作认真做完、做好,我认为就可以了。
员工为了表现自己,让领导赏识自己,可以更(练:gèng)加努力,做9个、甚至10个小时,但不要做(读:zuò)出来12个小xiǎo 时。
因为站在领导角度想,他只会认为你还可以做更多,觉得你的工作还不够饱和,而不{读:bù}会认为你是在超负(繁:負)荷工作。
这种认知,直接决(繁体:決)定了你付出再多也不会有更好(练:hǎo)的结果。这是领导和【读:hé】员工在不同地位上所表现出来的立场不同。这一点没办法去改变。
03
如果有时间,不如花在自我提升上面,因为自己能力,才是自己职场的护城河
有句话说,废掉一个人最隐蔽的方式,就是让他忙得没有时间学习。说的就是职场里的这种现象。当员工把时间都奉献到自己手头工作上【拼音:shàng】时,就不会有时《繁体:時》间和精力再去做自我提升。
公司是(pinyin:shì)产出效益的地方,让员工做什{拼音:shén}么就做什么(繁:麼)。而做的这些,却不一定能够帮助员工个人抵御职场危机。
尤其是在(练:zài)岗位细化的今天,作为“螺【读:luó】丝钉”的员工,不具备(繁体:備)很多能力的迁移,就没办法把自己的能力提升得更快。
而为了能提升,就必须花时间去自行钻研。这部分的价值一时澳门永利体现不出来,但长远来看,是非常{拼音:cháng}划算的。
再说了,就算把时间都投入《rù》到工作中去,也不澳门巴黎人一定能够带来额外的收益增量。
所以,工作只能是自己生活的一部分,而不【拼音:bù】是全部。只要自己在岗位上(读:shàng),贡献出了应该贡献的部分,顶多超标一些,就足够了。
不要想着把自己的精力和时间全《读:quán》部投入进去,那样是非常不值当的。
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