社区工作者总加班,却没有一点补助,这个合理么?社区的工作本来应该是服务群众,但现在却把所有精力用在应付来自各方面的督察、检查、评比 。加班已经司空见惯,偶尔休息一个双休日,感觉像是捡了个钱包似的。至于补助,领导说了,谁不愿意干可以说,多少人排着队等着来那
社区工作者总加班,却没有一点补助,这个合理么?
社区的工作本来应该是服务群众,但现在却把所有精力用在应付来自各方面的督察、检查、评比 。加班已经司空见惯,偶尔休息一个双休日,感觉像(练:xiàng)是捡了个钱包似的。
至于补助,领导说了,谁不愿意干可以说,多少人排着澳门永利队等着来[lái]那。
你如何看待没有加班费的加班?员工是否该接受这种没有加班费的加班呢?
你好我是春风得意,谢谢邀请,这个问澳门伦敦人题要{pinyin:yào}看厂里是怎么样定义的,
比如,他把加班的工资,早已【pinyin:yǐ】算计在平时(繁:時)上班工(练:gōng)资里面了#28平时上班一个月5000元包括加班,如果不加班也是不减,还是拿这么多的#29,这个情况也是有的,
我认识一个老板,他请的员工工资是,加班和不加班,定死5000元,包吃住,淡季时才上半个月班,旺季时上满月班,上班一天十几小时,
如果你是淡季招入的,你认为这个工作好,才(繁:纔)上十几天班[读:bān]就有五千,还包吃住。
那么你做到下半年了,天天加班,还没有加班费,心里澳门威尼斯人就不{拼音:bù}平衡了,
你说这样行得通吗,哪里有(读直播吧:yǒu)这个好的事情呢。
所以澳门金沙你要搞清楚情况,如果{guǒ}着得不划算,你可以请辞呀,
没有什【pinyin:shén】么好纠结的,想做就做,不想做就走人,很简单《繁:單》的道理哦,你说(繁:說)对不对
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