有的公司为什么要求员工对工资保密,有什么好处?人因有互相攀比的心理,工作中又有同工不同酬现象。为了避免,同一个公司的员工,因同工不同酬者消极怠工。为了避免不同公司的员工跳槽。所以大部分公司有要求员工,对工资保密
有的公司为什么要求员工对工资保密,有什么好处?
人因有互相攀比的心理,工作中又有同工不同酬现象。为了避免,同一个公司的员工,因同工不同酬者消极怠工。为了避免不同公司的员工跳槽。所以大部分公司有要求员工,对工资保密。用人单位实施薪酬保密,你觉得合理吗?
公共事业单位实施薪酬保密,不合理应该公开。一个平均工资2000多的企业要工资保密,人事和部门领导都不知道员工工资,合理吗?
所谓的工资保密,就是为了掩盖领导们的高工资。按说,工资待遇是合同明确了的,没有必要保密。凡是搞工资保密的公司,都是不要脸的单位。本文链接:http://21taiyang.com/Family/1371114.html
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