企业可以随意给员工调整公积金缴存比例吗，从12%降低到5%？谢谢你的邀请和问题。你好，房东。企业能否随意调整公积金对职工的缴存比例？从12%到5%。这当然不能随意调整，但公积金的缴纳比例有上下限。也就是说，5%是我们公积金缴存的下限，12%是公积金缴存的上限
企业可以随意给员工调整公积金缴存比例吗，从12%降低到5%？
谢谢你的邀请和问题。你好，房东。企业能否随意《练：yì》调整公积金对职工的缴存比例？从12%开云体育到5%。这当然不能随意调整，但公积金的缴纳比例有上下限
也就是说，5%是澳门新葡京我们公积金jīn 缴存的下限，12%是公积金缴存的上限。在这个范围内，可以调整，但并不意味着可以随意调整。
澳门银河本次调整的依据是，新的缴费基数将在每年公积金基数出台前更新，即每年7月左右{练：yòu}，因此可以调整一次，也就是说每年只有一次调整的机会，作为绝大多数企业，确定的缴交比例，比如12%，很少是整个情况下调整的，如果你做工作单位按照12%缴交公积金，可能是因为人工成本，那么你可以申请降低缴交比例，这是没有问题的。
但是一年中只有一次调整机会，所以这不是随机调整。当然，按5%缴纳也符合住房公积金的管理规定，但事实上，对于一个职工来说，如果从12%降到5%，就意味着你之前可能已经缴纳了比较高的水平。降低缴纳比例后，其住房公积金待遇会相对降低。
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