人力资源经济师中级复习笔记备考2017年中级(繁：級)经济师人力资源专业有什么技巧？

备考2017年中级经济师人力资源专业有什么技巧？首先看整体特点：人力资源专业考试内容与实际生活关联性较大，在实际生活和工作中都会接触到，所以学起来不会太陌生。教材一共有四部分内容：组织行为学、人力资源管理、劳动力市场、劳动与社会保险政策

备考2017年中级经济师人力资源专业有什么技巧？

首先看整体特点：

人力资源专业考试内容与实际生活（pinyin：huó）关联性较大，在实际生活和工作中都会接触到，所以学起来不会太陌生。教材一共有四部分内容：组织行为学、人力资源管理、劳动力市场、劳动与社会{pinyin：huì}保险政策。共分18章，考点较多，有计算题，但难度不大，从考题来看，多选题难度较大。

再看具【读：jù】体章节：

第一章组【繁体：組】织激励

第二{练：èr}章领导行为

第三章组织{繁：織}设计与组织文化

第四章战略性人力《练：lì》资源管理

第五章人力资源{pinyin：yuán}规划

第六（拼音：liù）章人员甄选

第七章绩效管理【pinyin：lǐ】

第八章薪（pinyin：xīn）酬管理

第九澳门新葡京章培训与开（繁体：開）发

第十娱乐城章劳动《繁体：動》关系

第十一章劳动(澳门新葡京繁体：動)力市场

第十二章工资与【练：yǔ】就业

第十三章人{p娱乐城inyin：rén}力资本投资理论

第十四章社会保险法[练：fǎ]律

第十五章劳动合同管理与（繁：與）特殊用工

第十六章劳动争（繁体：爭）议调解仲裁

第十七章社会（读：huì）保险

第十幸运飞艇八章社会(繁：會)责任与行政执法

可以看出，大部分章节（繁体：節）在实际生活中都有所接触，所[练：suǒ]以【练：yǐ】学习人力资源专业的实用性很强。

最(pinyin：zuì)后来看备考要点

1、重视教材变(biàn)化

中级经济师考试教材每年都会有变化，有些【pinyin：xiē】知识点只是在名称或表述上的变化，实质考点[繁：點]是不变的，比如原来叫“工资管理”，现在叫“薪酬管理”，原来叫“劳动合同”，现在叫“劳动法律合同”，对于这样的变化留意一下，灵活应对，考试出现不要死扣字眼。

减少的知识{pinyin：shí}点复习时略过即可，考试不会出题，在做历年真题的时候（拼音：hòu），考生有时会遇到老教材中的考点，费时费力的研究做了无用功，做真题时这方面需注意yì 。

新增的知识点一定要重点掌握，考试出题的概率会很高。

还有教材中一些观点概念的表述可能与以往学科中的表述不一致，不要过于纠结，比如马(mǎ)斯洛需求层次cì 理论中的社交需求，在教材中的表述变为归属与爱，“换汤不换药”。教材是根本，是参考，要活用。

2、重视真【拼音：zhēn】题

考人力资源专业，看教材、听网课、做真题就可以了，不需要买额外的教辅材料，浪费金钱和精力。历年真题在质量（读：liàng）上是有保障的，每一道题都是多位专家精心编纂的【de】，对考点的覆盖和准度都是其他辅导题不可比拟的。

通{pinyin：tōng}过做[zuò]真题、看解析，可以掌握解题思路，训练解题技巧，总结命题规律，探索出题方向，总结重要考点等，所以要认真的对待每一套真题，每一道真题，切不可走马观花。

3、重视笔（繁体：筆）记

做笔记是学习的好习惯，听课过程中将没有理解的地方随时记下，及时提问做题时随时将做错、易错的题目和知识点[繁：點]记录下来[繁体：來]，定期回看将自己的学习感悟写下来，总结学习过程中遇到的困惑，写一些鼓励鞭策自我的话语等等。

总之，笔记在整个学习过《繁：過》程中就像是自己的一个朋友，一面（繁体：麪）镜子，每天都要与它“见面谈心”，想通过中级经济师考试，会做笔记《繁体：記》是很重要的。

通过以上的小结，对于备考人力（lì）资源专业，你是否有新的体会呢?距离2017年中级经济师考试只有二十几天的时间，各位考生一【读：yī】定要在最后关[繁体：關]头咬紧牙关，坚持，坚持，再坚持！