公务员休假管理办法公务员休假（jiǎ）规定？

公务员休假规定？具体见公务员法：第三条病假公务员因疾病（因公致残或患职业病者除外）必须治疗和休养的，可以请病假。第四条事假公务员因本人或家庭有紧急事务需要处理的，可以请事假。第五条公假属下列情况之一者，经领导批准，可以算公假：（一）公务员凭学校通知书参加学生家长会的

公务员休假规定？

具体见公务员法：

第三条病假公务员因疾病（因公致残《繁：殘》或患职业病者除外）必须治疗和休养的，可【拼音：kě】以请病假。

第四条事假公务员因本人或家庭有澳门新葡京紧急事务需要（yào）处理的，可以请事假。

第五条公假属下列情(qíng)况之一者，经领导批准，可以算公假：

（一）公务员凭学校通知书参加学生家长《繁：長》会的。

（二）公务员的住宅设施因房管部门维修或【pinyin：huò】其它原因须由公务员在家料理的[pinyin：de]。

第六条婚假公务员本人结婚，可以请《繁体：請》婚假（拼音：jiǎ），假期三天。男二十五周岁、女二十三周岁以上初婚登（读：dēng）记的，为晚婚。双方晚婚的，除国家规定的三天婚假外，各增加奖励假七天。

第七条丧葬假公（gōng）务员的配偶、父母、子女、岳父母、公婆死亡，可以请丧葬假，假期不得超过五天[练：tiān]。

第八亚博体育条探亲假公务员连续工作满一年，与配偶或与父《拼音：fù》母不住在一起并不能在公休假日团聚的，可以请探亲假。

（一）公务员探望配偶的澳门新葡京，每年给一方探亲假一次，假期三十天【读：tiān】。

（二）未婚公务员（包括丧偶或离婚已满一年的）探望父母（包括自幼抚养其长大，现仍与本人保持联（繁体：聯）系的抚养人，下同[繁：衕]），每年给假一次，假期二十天。如因工作需要，本司局当年不能给假或本人自愿两年探亲一次的，可《练：kě》以两年给假一次，假期四十五天。

（三）已婚公务员探望父母，每四年给假(pinyin：jiǎ)一次，假期二十天。

第九条出境探亲假凡符合国家规定探亲条件的公务员出境探亲，可以请出境探《拼音：tàn》亲假，假期三个月，归侨、侨眷假期六个月。出境探亲的假期视[繁体：視]不同情况可适当延长，假期最多不得超过一年。

第十(shí)条路程假公务员到外地结婚（不包括旅行{练：xíng}结婚）、奔丧或探亲，给予往返路程假。

第十一条生[shēng]育假

（一）婚前检查假：公务员进行婚前检查，给假半{pinyin：bàn}天。

（二）世界杯产前检查假[拼音：jiǎ]：女性公务员进行产前检查，按实际情况给假。

（三）产假：女性公务员产假九十天，其中产前假十{pinyin：shí}五天；难产的增加假期十五天；多胞胎生育的，每（pinyin：měi）多生育一个婴儿，增加产假十五天。

（四）晚育奖励假：已婚妇女二十四周岁以上生育第一个孩子的为晚育。晚育的女性公务员除国家规定的产假外，增加[练：jiā]奖励假十五天【tiān】。产妇护理有困难的，此项奖励假亦可由男方使用。

（五）抚育独生子女假：育龄女性公务员响应国家号召只生育一个孩子的，凭独生子女证，可（kě）以在产假期满[繁：滿]后继续休假至孩子满六个月（晚《读：wǎn》育奖励假另加）。

（六）怀孕流《拼音：liú》产假：女(pinyin：nǚ)性公务员怀孕流产的，根据医务部门的证（读：zhèng）明给予休假。

1．女性公务员怀孕不满四个月流产的，给假十五天至三十天。

2．女性公务员怀孕满四个月以上流产的，给《繁：給》假四十二天。

（七）哺乳假：女性公务员有不满一周岁的婴儿需要亲自哺乳的，每天给一小时的哺乳（读：rǔ）时间。多胞胎生育的，每多一个婴儿增加三十分【pinyin：fēn】钟。

以上（二）、（三）、（四（pinyin：sì））、（五）、（六）、（七）项均不适[繁体：適]用非婚生育及非计划《繁：劃》生育。

第十二条工伤假公务员{练：yuán}因公受伤，必须治疗和休养的，给予公伤假。

第十三（读：sān）条搬迁假公务员因住房搬迁，给假三天。

第十四条出差假公务员因公出差前，根据实际情况可做有关准备事宜，给假半天至一天；完成任务返回后【pinyin：hòu】，出差超过两周的，给假一天，超过一个月的，给假两天。对于出差的公务员的公休假日，应在出差的地点享受，如果在出差地点未享受（练：shòu）的，应[繁：應]在两周内补给与公休假日相等的休息时间。

第十五条值{zhí}班假公务员在法定假日或公休假日值班的，澳门博彩应在两周内补给与值班时间相等的休息时间。

第十六条出国准备假派pài 驻使领馆常驻人员出国前，给假三十天，准(zhǔn)备出国事宜。

第十七条驻外回国休假{jiǎ}派驻使领馆常驻人员，任期结束回国后，给假三十天，未在任期内休（pinyin：xiū）假的，给[繁：給]假六十天，中间休假超假的不再给假。