违规发放值班费上交之后是否应该给予相应的补休？值班与加班是两个慨念，值班是在八小时之内的工作任务责任，加班是指八小时以外工作时间，按有关规定，是要给适当的加班费，也可以安排补休。如果违规发放值班费已经上交，补休也是违规
违规发放值班费上交之后是否应该给予相应的补休？
值班与加班是两个慨念，值班是在八小时之内的工作任务责任，加班是指八小时以外工作时间，按有关规定，是要给适当的加班费，也可以安排补休。如果违规发放值班费已经上交，补休也是违规。
关于违规发放津补贴的规定？
一、违规发放津贴补贴行为处分的相关规定《违规发放津贴（繁体：貼）补【练：bǔ】贴行为处分规定》第三条有违规发放津贴补贴行为的单位，其负有责任的领导人员和直接责任人员，以及[练：jí]有违规发放津贴补贴行为的个人，应当承担纪律责任。属于下列人员的，由任免机关或者监察机关按照管理权限依法给予处分：
#28一#29行政（pinyin：zhèng）机关公务员
#28二#29法《拼音：fǎ》律、法规授权的具有公共事（pinyin：shì）务管理职能的事业单位中经批准参照《中华人民共和国公务员法》管理的工作人员。
法【fǎ】律、行政法规对违规发放津贴补贴行为的处分另有规定的，从其规定。
第四条有下列行为之一的，给予警告处分情节较重的，给予记过（繁：過）或者记大过处分情节严重的，给予降级或(pinyin：huò)者撤职处分【拼音：fēn】：
#28一#29违反规定自行新设项目(pinyin：mù)或者继续发放已经明令取消的津贴补贴的
#澳门金沙28二#29超过(guò)规定标准、范围发放津贴补贴的
#28三#29违(繁体：違)反中共中央组织部（读：bù）、人力资源社会保障部有关公务员奖励的规定，以各种名义向职（繁体：職）工普遍发放各类奖金的
#28四#29在实施职务消费和福利待遇货币化改革并发放补贴[繁：貼]后（繁体：後），继续开支相关职务消费和福利费用的【练：de】
#28五#29违反规定发放加班费、值班费和未休年休假补贴的
#28六#29违反《中共中央纪委、中共中央组织部、监察部、财政【zhèng】部、人事部、审计署关于规范公务员津贴补贴（读：tiē）问题的通知》#28中纪发〔2006〕17号#29等规定，擅自提高标准发放改革性补贴的
#28七[qī]#29超标准缴存住房公积金的
#28八#29以有价证券、支付凭证、商{pinyin：shāng}业预付卡、实物等形式发放津贴补贴的
#28九#29违反规定使用工会会费、福利费及其他专项幸运飞艇《繁体：項》经费发放津贴补贴的
#28十#29借重大活动筹备或者节日庆祝之机，变相向职工普遍发放现[繁：現]金、有价证券或者与活动无[繁体：無]关的实物的
#28十一#29违反规定向关联单位#28企业#29转移好处，再由关联[繁体：聯]单位#28企业[繁：業]#29以各种名目给机关职工发放津贴《繁：貼》补贴的
#28十澳门巴黎人二#29其他违反规(繁：規)定发放津贴补贴的。
二、公务员津{pi澳门博彩nyin：jīn}贴补贴包括哪些
1、生活性的补贴。公务员的生活性补贴政策主要是根据当地生活费用指数以及物价水平等因素确定的，大概包括现行的结余保留津补贴、生活补贴、适《繁体：適》当补贴、提高结余津补贴、物价补贴、食堂补贴、水电补贴、卫生洗（pinyin：xǐ）理费、降温费、取暖费、节日补助等项目。
2、工作性补贴。公务员工作性（xìng）津贴是根据工作岗位职责需要[练：yào]来确定的，主要包括现行的调整书报费岗位职务补贴、职岗津贴、住宅电话费、移动通【读：tōng】讯补助等工作性津贴项目。
3、暂时保留并另行澳门新葡京规{练：guī}范的改革性补贴。根据福利制度或职务消费货币化改革需要确定的、与职工福利有关的各种改革性补贴，包括住房分配货币化改革补贴、公费医疗改革补助、老红军及副市级离退休干部用车补贴暂予保留，不纳入归并范围。在规范公务员津贴补贴期间，各乡镇、各单位一律不准出台新的改革性补贴项目，不得提高现有改革性补贴项目的标准和扩大实施范围。
4、暂时保留和归并的奖励性补贴。根据工作人员工作业绩考核情{qíng}况确定的，以货币形式向少数特定公务员发放的奖励性补贴，暂时保留（pinyin：liú）。包括社会治安综合治理奖、文明创建先进单位奖、政府目标责任奖、档[繁：檔]案达标奖和党建先进单位奖。
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