我是事业单位,女朋友是公司上班一{yī}个是事业单位的工作，另一边是去女朋友那里工作，我该怎么选？

一个是事业单位的工作，另一边是去女朋友那里工作，我该怎么选？其实，核心问题有两个：1.你们的感情如何？是否一定要走到最后？2.你的能力如何？如果你的能力强，也非常珍惜你们之间的感情，奔着结婚去的，可以去女朋友那边

一个是事业单位的工作，另一边是去女朋友那里工作，我该怎么选？

其实，核心问题有两个：

1.你们的感情如何？是否一定要《亚博体育拼音：yào》走到最后？

2.你的澳门金沙(de)能力如何？

如果你{nǐ}的能力强，也非常珍惜你们之间的感【练：gǎn】情《拼音：qíng》，奔着结婚去的，可以去女朋友那边。

如果两人感情（读：qíng）不稳（繁体：穩）定，而你的能力和机遇也比较少，那么还是选有利于个人事(pinyin：shì)业发展的比较务实。

希望我的回答对你《读：nǐ》有帮助（完）

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不要以为在事业单位上班，看起来光鲜亮丽，其实你的女朋友你事业单位没有一毛钱的关系。

所以很多人都说：劳务派遣就是一个坑，到时候你想找个地方哭都很难（繁体：難）。所以建议题主还是做好你女朋友的工作，让她努力去考公务员，这才是最明【míng】智的选择。

劳务派遣又称人力派遣、人才租赁、劳动派遣、劳动力租赁、雇员租赁，是指由劳务派遣机构与派遣劳工订立劳动合同，把劳动者派向其他用工单位，再由其用工单位向派遣机构支付一笔服务费用的一种用工形式。

劳动力给付的事实发生于派遣劳工与要派企业（实(繁体：實)际用工单位）之间，要派企业向劳务派遣机构（读：gòu）支付服务费，劳务派遣机构向劳动者支付劳动报酬。

临时性工作岗位是指存续时间不超过六个月的岗位；辅助性工作岗位是指为主营业务岗位提供服务的非主营业务岗位；替代性工作岗位是指用工单位的劳动者因脱产学习、休假等原因无法工作的一定期间内，可以由其他劳动者替代工作的岗位。

由此我们可以看出劳务派遣，通常是短时间的用工形式娱乐城，如果是长期在一家单位工作，那就不能用劳务派遣工了。因此劳务派遣工通常{cháng}是阶段性的工作。

由于劳务派遣工是与劳务派遣公司签订劳动合同，其工资待遇和社保，都是由派遣公司负责发放和购买。

因此劳务派遣工在事业单位，其实是与[繁：與]单[繁体：單]位没有任何关系的。一旦只要事业单位的阶段性工作完成以后，那么劳务派遣工就会结束自己在事业单位的工{gōng}作。

然后只能由劳务派遣公司，将派遣工（读：gōng）派往另外的【de】工作单位。因此事业单位的派遣工是不可能干一辈子的，随时都有可能走人。

因为劳务派遣工只能在临时性、辅助性或者替代性的工作岗位，相对来说这些工作岗位，技术性和专业性都会相对较弱。

所以劳务派遣工的工资待澳门伦敦人遇相对来说比那些事业单位的正式职工会低得多，至于事业人{练：rén}员所享受的福利待遇，很多时候也是无法享受到的。

即使有些时候是劳（繁体：勞）务【练：wù】派遣工作干的工作，与正式职干的一模一样，也不可能会享受同工同酬的待遇。由于正式职工的{de}薪资待遇是经过人事核算之后，由财政统一支付。

而事业单位劳务派遣工则是由单位根据阶段工作具体情况，经过初步核算之后，向有关财政部门申请。而财政部门则会根据当地工资水平来进行划拔，并不是按事业单位[幸运飞艇拼音：wèi]正式职工工资状况来处理。

所以事业单位的派遣工是根本没有前途的。不是既无法转正，也不能能够享受正式职工的地位，往往是只能作为二等公民的存在。如果题主的女朋友执意这样做，说明她并没有看清自已所《拼音：suǒ》面对的严峻形势{pinyin：shì}，而是安于享受眼前的那份危险的舒适(繁体：適)，那你还是好好考虑一下吧！

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