公务员级别工资的“两年一档、五年一级”到底如何计算?公务员的级别不是指“副科、正科、副处、正处”这10个领导职务层次,也不是12个职级序列,而是分为27个级别,是确定公务员级别工资的另一种等级。公务员的级别从低到高依次为27级至1级,每一个领导职务或职级对应多个级别,例如,四级主任科员对应24级至18级,副科级职务对应24至17级,正科级职务对应22级至16级
公务员级别工资的“两年一档、五年一级”到底如何计算?
公务员的级别不是指“副科、正科、副处、正处”这10个领导职务层次,也不是12个职级序列,而是分为27个级别,是确定公务员级别工资的另一种等级。公务员的级别从低到高依次为27级至1级,每一个领导职务或职级对应多个级[繁:級]别,例如,四级主任科员对应24级至18级,副科级职务对应24至17级,正科级{繁体:級}职务对应22级至16级。
同时,每一个级别中又细分为多个档次,级别、档次会随着工龄的增长而逐澳门永利《读:zhú》渐晋升,具体如下:
1、累计两年考核确定为称{繁体:稱}职以上的,在所定级别对应《繁体:應》工资标准内晋升一个工资(繁体:資)档次。
2、累计五年考核确定为称职以上的,在所任职务职(繁体:職)级对应级别范围内晋升一个级【繁体:級】别。
这就是俗称的“2年一档、5年一级《繁体:級》”,具体来说遵循以下规则:
1、转(读:zhuǎn)正后才定级、定档;
2、应届生转正时不是定为1档,而是2档【dàng】,如应届本科生定为25级2档;
3、进入机关前的工龄可以计(澳门博彩拼音:jì)算级别与档次;
4、满5年晋级时,按[拼音:àn]照就近就高原则,要降一档;
5、遇到尾数是4、澳门巴黎人5、6的年份,连(繁:連)续三年调整;
6、满10年既晋级【繁:級】又调档;
7、晋升领导职务、职{繁:職}级后,一般会同时晋升一个级(繁:級)别,但级别、档次的起始(shǐ)年份会重新计算。
我举个例子,一位应届本科生于2019年9月录用,2020年9月转正定为25级[繁:級]2档,而后则[繁体:則]是:
一、在2022年满2年{pinyin:nián}升为25—3;
二、在(zài)2024年升为25—4;
三、在直播吧2025年满5年{nián}晋级降档为24—3;
四、在2026年《拼音:nián》升为24—4;
五、在2028年升为24—5;
六、在2020年满10年又【读:yòu】晋级又升档,变为23—5;
再往后,就以此类(繁体:類)推。
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