生产中的三违现象是指什么？ “三违”是指“违章指挥，违章操作，违反劳动纪律”的简称。 要杜绝违章，首先要明白什么是违章：违章就是违反安全管理制度、规范、章程，违反安全技术措施及交底要求所从事的活动。违章包括：作业违章，指挥违章，失职违章
生产中的三违现象是指什么？
“三违”是指“违章指挥，违章操作，违反劳动纪律”的简称。要杜绝违章，首先(pinyin：xiān)要（读：yào）明白什么是违章：违章就是违反安全管理制度、规范、章程，违反安全技术措施及交底要求所从事的活动。违章包括：作业违章，指挥违章，失职违章。作业违章是指从事各类活动的人员在过程中出现的违章行为；指挥违（繁体：違）章是指各级承担管理职能的人员，在活动过程中出现的违章指挥行为；失职违章是指承担安全管理、监督职责的人员，在活动过程中，不履行安全管理责任而出现失职、渎职行为。
违章不一定出事（故），出事（故）必是违章。这句话很好地{dì}诠释了事故与违章的关系。根据对全国每年上百万起事故原因进行的分析证明，95％以《拼音：yǐ》上是由于违章而导致的。违章是发生事故的起因，事故是违章导致{繁体：緻}的后果。
事故带来的影响是深远的，损失是难以估量的，会对个人、家庭带来巨大的伤痛，对企业、社会、国家带来不可弥补的损失。
因此，要保障个人的身心健康和家庭的幸福，要保障企业的长治久安和社会的和谐稳定[练：dìng]，就要控制（繁体：製）各类事故的发生，而控制事故发生的关键就【练：jiù】是杜绝违章。
违章的现象难以杜绝，究其（qí）原因主要有：
侥幸心理。有一部分人在几次违章没发生事故后，慢【màn】慢滋生了侥幸心理，混淆了几次违章没发生事故的偶然性和长期违章迟早要（读：yào）发生事故的必然性。
省能心理。人们嫌麻烦，图省事，降成本，总想以最小的代价取得最好的效果，甚至压缩到极限，降低了系统的可靠性。尤其是在生{shēng}产任务紧迫和（pinyin：hé）眼前即得利益的《拼音：de》诱因下，急易产生。
自我表现心理（或者叫逞能）。有的人自以《读：yǐ》为技术好，有经验，常满不在乎，虽说能预见到有危险幸运飞艇，但是轻信能避免，用冒险蛮干当作表现自己的技能。
有的新人技术差，经验少，可谓初生牛犊不怕（读：pà）虎，急于表现自己，以自己或他人的痛苦验证安全制度的重要(pinyin：yào)作用，用鲜血和生命证实安全规程的科学性。
从众心理。别人做了没事，我福大命大造化大，肯定更没事。尤其（qí）是一个安全秩序不好，管理混乱的场所，这种心理向瘟疫一样，严重威胁企业的生（pinyin：shēng）产安全。
逆反心理。在人与人（pinyin：rén）之间关系紧张的时候，人们[繁：們]常常产生这种心理。把同事的善意提醒不当回事，把领导的严格要求口是心非，气大于理，火烧掉情，置安全规章于不顾，以致酿成事故。
那么如何{练：hé}做开展好反违章活动呢？首先要领导重视，全员参与。要坚持“以人为本、从我做起”的理念，以完善“三项制度”澳门威尼斯人为核心，以杜绝“三违行为”为重点，以实现“三个转变”为标准，以形成先进安全文化为目的。
其次，是做好反违章的基幸运飞艇础(繁：礎)工作。要通过各种形式，如用形象生动的事故录相片、典型的事故案例或发生在身边的违章事故，经常对班员进行教育，使全体员工认识到，违章就是走向事故，靠近伤害，甚至断送生命；事故的后果是，“一害个人、二害家庭、三害集体、四害企业、五害国家”。
另外，要明确反违章的工作方法。着眼于重点区域、重点部位、重要澳门巴黎人环节，全方位做好安全管理工作的预控、可控、在控。还有，要在活动期间进行监督检查，要认识到：制止违章是对违章者最大的关心和爱护，是对工作、对集体极其负责的表现。处理违章人员时，要公平、公正、公开，做[拼音：zuò]到“处理一个人，教育一大片”，人人警钟长鸣。
生命是宝贵的，它属于我们只有一次。同（繁体：衕）时人也是脆弱的，我们应该把安{pinyin：ān}全和健康放在第一位。但是，人们往往到生病时才知道健康的重要，发生事故才知道违章的可怕，受到伤害才知道安全的可(pinyin：kě)贵。
眼前的“817”煤矿溃水、“819” 铝水外溢伤害【hài】事故令人痛心，员工们，行动起来吧！为了你，为了她，为了家庭，为了社会，请你克服各种违章行为，尤其是习惯性违章，做到“不伤害自己，不伤（繁体：傷）害他人，不被他人伤害”，实现“本身无违章”和“身边无事故”
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