十三《读：sān》五规划

什么是系统规划？操作系统（OS）传统上是负责直接控制和管理计算机硬件的系统软件。操作系统的功能一般包括处理器管理、存储管理、文件管理、设备管理和作业管理。当多个程序同时运行时，操作系统负责计划优化每个程序的处理时间

什么是系统规划？

操作系统在概念上可《读：kě》分为两部分：内核和外壳。shell程序封(pinyin：fēng)装了{pinyin：le}直接与硬件通信的内核：hardware<-> kernel<-> shell<-> application。然而，在《拼音：zài》一些操作系统中，内核和shell是完全分离的（如UNIX、Linux等），用户可以在一个内核上使用不同的shell；在另一些操作系统中，内核和shell是紧密相关的（如Microsoft Windows），内核和shell只是在操作级别上有所不同。

目（拼音：mù）前常用的操作系统有windows、UNIX、Linux和Netware。

本文将(繁体：將)告诉您如何在25岁之前找到正确的职业方向。

1. 前两天，有人做了一个小调查，结果显示，90%的大学《繁体：學》生和新员工没有明确{练：què}的职业规划

关于职业规划，我记得一位(wèi)网友这样说的话：“每个人都希望自己是独一无二的，特别的。他们生来就带着金钥匙，转世安家，被安排到电力局工作，拿到一周的月薪。当然，红(繁：紅)军前进两万五千，同右翼反革命斗争，牺牲自己的{练：de}尊严更好。最好交给他们的祖父母和其他人。当然，不是每个受苦的人都会得到回报

然而，在任何时候，每一个既得利益者的背后，都有他{pinyin：tā}们的祖父母奋斗甚至舍命的身影。他们羡慕别人有一个好父亲问题是，你的下一代会有一个好父亲吗？至于你为什么不能有同样的获胜概率呢？我只能问：为什么人类和猴子在物种竞争中不能有相同的获胜概率？自然选择。猴子的灵[líng]魂也许并不比你逊色，但你身后有几十万年类人猿般的进化史。”当我们拥抱改变世界的梦[繁：夢]想，期待有一天能实现我们的梦想

当我们忙于自己不喜[xǐ]欢的事情

当我们每（měi）天都在反复做一件事

你会停下来思考一个问题吗-你的选《繁体：選》择值得吗？

我们总是幻想有一天我们可以成为独一无二的，成为（繁体：爲）业界最好的，但与之不匹配【pèi】的是我们的能力和洞察力。

我们总是喝啤酒，吃烧烤，自夸将来会有事业，却放纵我们的懒惰和傲慢[练：màn]。

我们一直希望自己能像那幸运飞艇些有权势的人一样能说会道，充满创(繁体：創)造力和深度，但我们太浮躁了，连一本书都看不懂。

于是，很多人，变得dé 平凡，平庸，那些谈过梦的人，真的都成了梦。

在67.3皇冠体育%有转行想法的人中，只有12.7%的人对未来做好了《繁体：瞭》充分的准备。更多的人找不到自己的方向。

他们中的一些人热衷于跳槽和转行，但他们在任何行业都没有取得成就。他们30多岁了，用感情和所谓的梦想抱怨现实的不公平。

这一切的{pinyin：de}根源，有一个(繁体：個)非常重要《拼音：yào》的原因-你没有做好自己职业生涯规划的开始

！换句话说，你的职业规划取决于你的大脑，没有数据[拼音：jù]或例子来支持它。

在面[繁：麪]试或网上简历申(pinyin：shēn)请中，有一个问题出现的频率很高-简要谈谈你的职业规划？

很多人，包括就（pinyin：jiù）业老师的指导是：在就业初期，做好自己的工作，多学习，多(pinyin：duō)思考，尽快适应工作；1-2年内，做好XX岗位的基础工作，努力提高自己，谋求垂直发展，并能掌握本岗位技能；3-5年内，横向学习各岗位知识，努力成为独立管理者。一开始听起来很棒【拼音：bàng】，不是吗？然而，这只是你自己的大脑修复，一文不值，有句好话，太美的承诺，因为它太年轻。

可以肯定的是，80%的人在谈论职业规划时甚至不知道什么是职业规划。百度职业生涯规划的定义：要明确，你选择的行业和职业，未来的职业目标，以及实现（读：xiàn）这个职业目标的渠道。很多人在定位【wèi】不明确时，往往会盲目选择一个行业。（这或许也是中国教育应该反思的一点。很多人在填报高考时不知道自己的专业是什么——小编就是受害者之一）

首先，要结合自己的兴趣、个性和价值zhí 观，选择适合自己专业发展的方向。如果你对自己的个性和价值观不是特别清楚，我建议你做一个专业的{pinyin：de}个《繁：個》性评估，帮助你更好地了解自己。官账职业是我公号的公共职业，小职业职场理论）。其次，要根据知识、技能、个人经历、家庭（拼音：tíng）等综合因素选择职业取向。人的社会属性决定了职业选择不能完全依靠

最后，你的兴趣和个性是你职业定位的关键一步。只有做自己喜欢的事（pinyin：shì），才能在遇【读：yù】到强大的对手时坚持；在遇到极端困难时永不放弃；在遇到巨大诱惑[练：huò]时永不动摇。

（1）个人个性与所从事工作的匹配程度。例如，如果一个内向的人被要求做一个与销售相关的工作，他或她可能会对这(繁体：這)份工作有抵触情绪，所以自然地（读：dì）做起来会更加困难。当然，并（繁体：並）不是内向的人卖不好，而是至少相对而言。

（2）他们的知识和技能与他们将从事的职【繁：職】位的匹配程度。正如每个人的个性不同，我们很难强迫一个有学术背景的人从事数据分析相关的工作。你所获得的知识、技能和能力优势应该是你选择工（gōng）作时的主要考虑因素。

例如，外向[繁：嚮]、善于与人沟通可能是你在销售、客户服务等工作中的核心竞争优势，但如果你转行从事科研工作，这将成为你的劣势。因此，无论我们是shì 否选择了一份工作，在面试过程中最好的方式就是说出我们在某个特定岗位上的核心竞争力。

（3）他们拥有或可以分配的资源包括人脉、社会、财富和其他资源{pinyin：yuán}。

在选择工作时，最好询问业内人[练：rén]士对行业【练：yè】/职位/发展前景的看法。仅仅局限于精神补（繁体：補）充是不够的。这样，你可以让自己避免许多弯路。

（4）有自己的{pinyin：de}长期目标。

有句《拼音：jù》话对我影响深远：跳槽的唯一原因是现在{zài}的公司不能满足你快（pinyin：kuài）速学习的需要。他们的长期目标是他们不断学习进步的动力。没有目标的跳槽就是耍流氓。

（5）路上所有的{de}困难都澳门金沙是成长和进步的机会。

有人[拼音：rén]说很难改变你的职业。事实上，并不是你没有明确的目标。同时，你没有给自己成长和进步的机会。对于那些有明确目标转行的人来说，只有一个困难：如何快速成长[繁：長]和进步。

1. 在选择工(gōng)作时，人们最关心的问题是：薪水、行业前景、工作环境、爱好和职业相关性。但我想说的是，一开始，你需要考虑的是这个行业的前景、爱好和能力的提高，其次是薪水和职业相关性。因为大多数人工{练：gōng}作的最终目标是回归生活。

有幸运飞艇些人会问，如果我【读：wǒ】选择了一份低工资的工作，我该怎么办？

A：如果你有机会和企业负责人一起工作，每（pinyin：měi）天学习他的工作方式和思维方式，月薪3000元，你愿意《拼音：yì》吗？在我们职业生涯的开始，我们需要的是快速的成长和进步。当然，工资会随着我们能力的提高而不断增加。

有亚博体育人问，我毕（繁：畢）业于土木工程本科，不想做土木工程怎么办？

A:别问【练：wèn】他，我是土木工程的

！如果你去智湖，你会发现如何看待大量土木工程从业者的转行。原来学土木工程的很多人转行做it、互联网、创业、公务员考试、金融。你觉得转行难吗？不难说，不难说，不难说，关《繁体：關》键是看你如何突破自己的思维局限。世界从来没有（pinyin：yǒu）听说过你因为你的专业而被限制死亡。

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