尘肺一级到（读：dào）七级严重程度

七级尘肺病赔偿多少钱？1、工伤7级伤残可以领取社保支付的一次性伤残补助金为13个月的本人工资。工资按平均工资计算。2、在与企业解除劳动关系时，还可以领取一次性就业补助金由企业支付。一次性医疗补助金。3、一次性医疗补助金和一次性就业补助金根据地方法规进行计算

七级尘肺病赔偿多少钱？

1、工伤7级伤残可以领取社保支付的一次性伤残补助金为13个月的本人工资。工资按平均工资计算。

2、在与企业解除劳动关系时，还可以领取一次性就业补助金由企业支付。一（读：澳门银河yī）次性医疗补助金。

3、一次性医疗补助金和一yī 次性就业补助金根据地方法规进行计算。以浙江省为例，7级伤残可领取的一次性就业补助金为10个月的全省职工平均工《练：gōng》资，一次性医疗补助金为10个月的全省职工平【pinyin：píng】均工资。

4、法澳门金沙[练：fǎ]规：《工伤保险条例》

第三十七条　职工因工致残被鉴定为七级至十【pinyin：shí】级伤残的，享受以下待遇：

（一）从工伤保险基（拼音：jī）金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月澳门威尼斯人的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资；

（二）劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直[练：zhí]辖市人【读：rén】民政府规《繁：規》定。

重庆市职工七级工伤（煤尘肺一期七级）赔偿标准（赔偿项目与计算方法）：

1、一次性伤残补助金 = 受伤职工本人月工资×13个《繁体：個》月；

2、一次性伤残医疗补助金（以劳动、聘用合同期满终止，或者职工【读：gōng】本人提出解除劳动、聘用合同为前提）=全[练：quán]市上年职工月平均工资×8个月；

3、一次性伤残就业补助金（以劳动、聘用合同期满终[繁体：終]止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同为前(pinyin：qián)提）==全市上shàng 年职工月平均工资×15个月；

4、除以上各项赔偿外，工伤赔偿项目还包括医疗费、停工留薪期工资、转院费用、护理费、住院伙食补助费、残疾辅助器具费等赔偿。具体为：（1）医疗费：按100%享受。（2）停工留薪期工资：按国家规定享受，但一般不超过12个月，最长zhǎng 24个月，在此期间的护理{lǐ}由用人单位负责

（3）住院伙食补助费：按本单位因公出差伙食补助标准的澳门伦敦人70%享受。（4）转院费用：按本单位因公出差标准享受。（5）生活护理费：依据鉴定结论享受不同待遇《拼音：yù》分完全护理、大部分护理、部分护理三个等级

完全护理：按重庆市上年度职工月澳门金沙平均工资的50%享受。大部分护理：按重庆市上年度职工月平均工资的40%享受。部分护理：按重庆市上年度职工【拼音：gōng】月平均工资的30%享受

（6）辅助器具费：按国家标准由劳动能力鉴定委员会确定。协商赔偿不成，用人单位所在地或事故发生地申请劳动争议仲裁、诉讼。资料来源：http://www.66law.cn/laws/12936.aspx