橱窗分《练：fēn》析法例子

职业规划橱窗分析法是什么？橱窗1：为自己知道，别人知道的部分，称为“公开我”，属于个人展现在外，无所隐藏的部分。橱窗2：为自己知道，别人不知道的部分，称为“隐私我”，属于个人内在的私有秘密部分。橱窗3：为自己不知道，别人也不知道的部分，称为“潜在我”，是有待开发的部分

职业规划橱窗分析法是什么？

关于自我评价这事儿，我们采访了一名资深HR，他表示：

500个人里面，其澳门新葡京中有【pinyin：yǒu】400个写的一模一样，

我们来看两个案例：

emm

这两份自我评价看的出[拼音：chū]区别吗？？有区别吗？？

反正我《练：wǒ》澳门巴黎人是看不出的啊

这些都是错误的个人评(píng)价示范，望周知。

亚博体育这种个人评píng 价就不要再写了啊！

其实也不怪同学们不会写，简历前面的（pinyin：de）都是填空题[繁体：題]啊，姓名(练：míng)电话照着去回答就行了。

可到了自我评价这一栏，变成开（繁体：開）放题了啵！那么大一栏写点啥好？

能想象到同[繁体：衕]学们紧张搓手手却啥也写不出来的样子

今天就来【pinyin：lái】教大家，简历中的自我评价要怎么写。

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自我wǒ 评价栏的作用，就是对你个人经历[繁体：歷]的de 亮点进行总结，可以包括简历中出现的经历，也可以是简历其他模块无法表达又想突出的亮点。

自我评价就{jiù澳门新葡京}是自我推荐。

你是不是适[繁：適]合这个职位？你的动机/意愿高不高？

这些要通过自我（wǒ）评价展现出来。

在写自我评价的时候要尽可能减少描述词：热爱学习，工作能力强，英语流利，诚实大方、积极向上.

这些都是空虚的词汇[拼音：huì]，毫无用处（繁体：處），简历自的我评价要出现这些【练：xiē】词汇hr一眼就能看出你在凑字数的。

如果你要突出你的英语能力，避免单独使用“英语流利”这(繁：這)种陈述，

而是：“英语能力[练：lì]：大学生英语六级，雅思：7.5，曾获大学生英语演讲【pinyin：jiǎng】比赛全国级银奖。”

如果要（拼音：yào）突出你的勤奋，不要写“积极勤奋”，

而是shì ：“每周参皇冠体育加两次校园博雅大讲堂讲座，并定期在博客上发表观后感，阅读量单篇平均1000 ”

例如：

熟悉媒体资源yuán （能力），有半年以上美食（拼音：shí）频道运营经验；负责频道PV/UV上年同比上涨[繁体：漲]130%（事例）；

具备市场营销常识（能力），熟悉各种互联网络宣传和推【pinyin：tuī】广的形式和特点，策划过10场以上主题营销活动，活动曝光率（pinyin：lǜ）50万（事例）；

希望入职后一年内能独立承担市场营销策划，三年内能够具备带领团队的能力（职业(繁：業)目[练：mù]标）。

掌握这些要点，写出来的才是一份优秀的自我【练：wǒ】评价。